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Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise Pour une entreprise qui a le plaisir comme première valeur, c'est tout naturel d'avoir un Club social hyperactif! On ne manque pas d'activités originales : Oktoberfest, tournoi de dards, air yoga, St-Patrick, soirée jeu vidéo, Cinco de Mayo et après-midi terrasse n'en sont que quelques-unes... juste l'année passée !

Activités sociales organisées par l'entreprise

Pour une entreprise qui a le plaisir comme première valeur, c'est tout naturel d'avoir un Club social hyperactif! On ne manque pas d'activités originales : Oktoberfest, tournoi de dards, air yoga, St-Patrick, soirée jeu vidéo, Cinco de Mayo et après-midi terrasse n'en sont que quelques-unes... juste l'année passée !

Assurance Nous payons 50% de l'assurance pour toi et ta famille.
On offre aussi des protections intéressantes, comme 240$ de remboursemet par année pour les soins de spécialistes comme le physio, le chiro ou le psy, un remboursement à 100% de tous les médicaments génériques et l'assurance voyage.

Assurance

Nous payons 50% de l'assurance pour toi et ta famille.
On offre aussi des protections intéressantes, comme 240$ de remboursemet par année pour les soins de spécialistes comme le physio, le chiro ou le psy, un remboursement à 100% de tous les médicaments génériques et l'assurance voyage.

Assurance voyage

Assurance voyage

Café

Café

Cafétéria Tous nos employé-e-s profitent d'une cantine sur place avec certains produits payants et plusieurs produits gratuits. Entre autres, les fruits, le café, le lait, le beurre d'arachide et plein de condiments sont gratuits (l'essentiel à la suivie, en gros).

Cafétéria

Tous nos employé-e-s profitent d'une cantine sur place avec certains produits payants et plusieurs produits gratuits. Entre autres, les fruits, le café, le lait, le beurre d'arachide et plein de condiments sont gratuits (l'essentiel à la suivie, en gros).

Compensation financière pour achat de vêtements Plutôt que de t'offrir des articles Nmédia que tu n'utiliseras peut-être pas, nous t'offrons 100$ par année pour acheter ceux que tu veux dans notre boutique.
Il y a de tout pour toute la famille et les suggestions sont les bienvenues!

Compensation financière pour achat de vêtements

Plutôt que de t'offrir des articles Nmédia que tu n'utiliseras peut-être pas, nous t'offrons 100$ par année pour acheter ceux que tu veux dans notre boutique.
Il y a de tout pour toute la famille et les suggestions sont les bienvenues!

Conciliation travail et vie personnelle

Conciliation travail et vie personnelle

Formation continue L'autonomie est très importante et tu peux te former comme tu veux, pour un maximum de 50 heures payées par année.
Par exemple, sur ces heures tu peux visionner des vidéos, essayer de nouvelles technologies, faire une preuve de concept ou assister à des conférences.

Formation continue

L'autonomie est très importante et tu peux te former comme tu veux, pour un maximum de 50 heures payées par année.
Par exemple, sur ces heures tu peux visionner des vidéos, essayer de nouvelles technologies, faire une preuve de concept ou assister à des conférences.

Horaire d'été Durant l'été, tu peux partir à midi les vendredis pour faire ce que tu veux : aller sur une terrasse, t'amuser avec tes enfants, faire du ménage... c'est comme tu veux!
Et l'horaire d'été commence toujours avec un BBQ chez le patron (juste parce que).

Horaire d'été

Durant l'été, tu peux partir à midi les vendredis pour faire ce que tu veux : aller sur une terrasse, t'amuser avec tes enfants, faire du ménage... c'est comme tu veux!
Et l'horaire d'été commence toujours avec un BBQ chez le patron (juste parce que).

Horaire flexible Tu dois faire 40 heures par semaine, mais tu peux commencer ou partir plus tôt si tu veux. Nous n'exigeons pas d'horaire fixe, tant que tu es dispo pour les rencontres d'équipe à ton horaire.
Si tu prévois un voyage n'importe quand dans l'année, si ton plus jeune fait de la fièvre ou si tu as simplement une envie de télétravail un matin, c'est aussi possible sur demande. On est très ouverts!

Horaire flexible

Tu dois faire 40 heures par semaine, mais tu peux commencer ou partir plus tôt si tu veux. Nous n'exigeons pas d'horaire fixe, tant que tu es dispo pour les rencontres d'équipe à ton horaire.
Si tu prévois un voyage n'importe quand dans l'année, si ton plus jeune fait de la fièvre ou si tu as simplement une envie de télétravail un matin, c'est aussi possible sur demande. On est très ouverts!

Primes pour références d’employés On croit que la personne la mieux placée pour recommander Nmédia, c'est toi. C'est pourquoi nous offrons une prime de 1000 $ ou une surface Microsoft quand une employée recommande une candidate qui reste en poste pendant au moins 6 mois.

Primes pour références d’employés

On croit que la personne la mieux placée pour recommander Nmédia, c'est toi. C'est pourquoi nous offrons une prime de 1000 $ ou une surface Microsoft quand une employée recommande une candidate qui reste en poste pendant au moins 6 mois.

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme d'aide aux employés (PAE)

Régime enregistré d'épargne-retraite Notre REER collectif est très avantageux : nous doublons ta contribution! Si tu mets le maximum, c'est-à-dire 1000 $ par année, nous te donnons aussi 1000 $.

Régime enregistré d'épargne-retraite

Notre REER collectif est très avantageux : nous doublons ta contribution! Si tu mets le maximum, c'est-à-dire 1000 $ par année, nous te donnons aussi 1000 $.

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement Si tu veux suivre une formation pour développer une compétence particulière, on rembourse 100% des frais de scolarité et des frais facturés qui s'y rattachent.
On rembourse aussi 100% des frais pour les manuels obligatoires des cours.

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement

Si tu veux suivre une formation pour développer une compétence particulière, on rembourse 100% des frais de scolarité et des frais facturés qui s'y rattachent.
On rembourse aussi 100% des frais pour les manuels obligatoires des cours.

Remboursement des cotisations à une association professionnelle Si tu fais partie d'une association ou d'un ordre professionnel utile chez Nmédia, ou si tu veux t'y joindre, nous remboursons tes cotisations annuelles.

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Si tu fais partie d'une association ou d'un ordre professionnel utile chez Nmédia, ou si tu veux t'y joindre, nous remboursons tes cotisations annuelles.

Description

On dit que c'est un art, la relation client! Tu la maîtrises? Notre poste est fait pour toi! Tu seras amené à diriger et à coordonner des projets (ici, on ne manque pas de projets!), entre autres pour le respect des délais et des budgets. Tu travailleras principalement avec la méthodologie Agile et tu seras le leader et le facilitateur pour les équipes de développement.

La communication sera au cœur de ton quotidien et tu seras en charge de l’organisation et de l’animation des réunions, du suivi des avancements avec les clients et de la coordination des ressources internes et externes. Ta créativité et tes compétences contribueront à livrer des projets de qualité et innovateurs. Ta participation sera constante du lancement du projet jusqu’à sa maintenance et à son amélioration continue. Si tu maîtrises tous les cycles de développement logiciels, on va bien s'entendre!

Ce que tu feras

  • Développer et maintenir une relation client de qualité
  • Coordonner et communiquer efficacement les activités du projet, les ressources nécessaires et les échéanciers
  • Gérer le budget du projet et sa facturation
  • Diagnostiquer les problèmes en cours de projet et proposer des solutions
  • S’assurer que chaque projet est mené en conformité avec les normes de réalisation de Nmédia
  • Évaluer, gérer et documenter toute forme de demande et tout changement sur les projets
  • Plusieurs autres tâches connexes

Ce qu'on t'apportera

  • Formation et apprentissage continus dans une foule de disciplines liées au Web :
    • Marketing numérique
    • Service à la clientèle
    • TI
    • Etc.
  • Collaboration avec des équipes multidisciplinaires :
    • Des programmeurs et développeurs
    • Des spécialistes UX
    • Des designers
    • Des rédacteurs
    • Et plus!
  • Possibilité de mettre ton grain de sel dans des projets d'envergure
  • Possibilité d’exploiter ta créativité pour livrer des projets de qualité et améliorer les méthodes de travail actuelles
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Environnement de travail

Compétences recherchées

Ce dont tu as besoin

  • Baccalauréat ou DEC en informatique, informatique de gestion, génie informatique ou toute autre formation pertinente
  • 3 ans d'expérience dans un rôle similaire
  • Maîtrise du français oral et écrit
  • Connaissance des méthodologies Agiles
  • Atout : certification Scrum Master
  • Atout : certification PMP
  • Atout : bonne connaissance de l'anglais
  • Atout : connaissance des domaines de l'assurance et des finances
  • Atout : connaissance de l’application JIRA

Aptitudes recherchées

  • Passion pour les technologies Web, mobiles et logicielles
  • Excellente capacité à travailler en équipe et bon leadership
  • Aptitudes pour la communication, la planification et la gestion de temps
  • Talent naturel pour les relations interpersonnelles
  • Facilité à gérer plusieurs projets à la fois et à résoudre des problèmes
  • Habilité en service à la clientèle
  • Excellente gestion du stress
  • Capacité à développer des idées, à les étoffer et à les défendre
  • Être rigoureux, autonome, structuré et proactif

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Intermédiaire