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Description

Bâtir une carrière enrichissante

Chez Morneau Shepell, nous n’offrons pas seulement des possibilités de carrière, nous proposons des possibilités de carrière qui vous permettront de contribuer de façon significative à la qualité de vie des gens. Nous comptons sur l’expertise remarquable de plus de 6 000 collaborateurs afin de soutenir les employés des organisations que nous servons et les membres de leur famille. Nos programmes avant-gardistes ont un effet durable sur la santé, la sécurité financière et la productivité de 24 000 entreprises.

Ergothérapeute
Parcours d'enfant
Québec, Québec

Contract a duree determinee de 1 an, 4 jours/semaine et avec possibilite de prolongation

Parcours d’enfant, filiale de Morneau Shepell, est un chef de file en matière de services multidisciplinaires privés au Québec. Elle se distingue par sa grande expertise en dépistage, en évaluation et en intervention auprès des enfants et des adolescents en collaborant étroitement avec leurs milieux de vie respectifs. Depuis près de 15 ans, Parcours d’enfant offre ses services en orthophonie, orthopédagogie, psychologie, neuropsychologie,  psychoéducation aux écoles privées et publiques, et aux Centres de la Petite Enfance. Par des connaissances de pointe et le développement d’outils cliniques, nous approfondissons la compréhension des problématiques touchant l’ensemble des facettes du développement : cognitive, langagière, motrice, sociale et/ou affective. L’expertise de Parcours d’Enfant passe par un travail d’équipe multidisciplinaire.

Parcours d'enfant est actuellement à la recherche d'un ergothérapeute travailleur autonome afin de compléter son équipe de Québec, en constant développement! Vous cherchez à diversifier votre expérience professionnelle et la clientèle avec laquelle vous travaillez? Vous êtes passionné par le travail avec les enfants et les adolescents? Vous aimez le travail multidisciplinaire et les opportunités de développement professionel ? Si vous avez répondu oui aux questions précédentes, nous voulons vous rencontrer afin de discuter des opportunités chez Parcours d'enfant.

Résumé

Relevant de la superviseure des services en ergothérapie vous offrirez un soutien à une clientèle 0-18ans. En travaillant chez Parcours d'enfant, vous bénéficierez également des avantages suivants:

•Travail dans un contexte multidisciplinaire dynamique;
•Accès au matériel de Parcours d'enfant;
•Horaire flexible basé sur vos disponibilités.

Responsabilités

•Dépister, évaluer et intervenir auprès d'enfants et adolescents présentent principalement des difficultés motrices (fines et globales) et/ou sensorielles;
•Possibilité d’offrir des formations et du soutien en milieu de garde et en milieu scolaire;
•Travailler en collaboration étroite avec les membres de l'équipe multiprofessionnelle ainsi que participer à des évaluations et interventions multidisciplinaires;
•Possibilité de participer à des projets spéciaux à proximité et en région éloignée;

Afin de réussir dans le rôle d'ergothérapeute chez Parcours d'enfant, vous devez avoir les qualifications et compétences suivantes

•Baccalauréat ou maîtrise en ergothérapie;
•Membre en règle de l’Ordre des ergothérapeutes du Québec;
•Expérience auprès de la clientèle enfants;
•Expérience en milieu de garde et/ou scolaire est un atout;
•Créativité, flexibilité, capacité à travailler en équipe et bonne autonomie;
•Vous devez être disponible pour des déplacements dans la région au besoin donc l'accès à un véhicule est nécessaire pour ce poste.

Échelon: MS4

Un travail gratifiant et utile

Notre mandat consiste à aider les organisations à soutenir leurs effectifs et du même coup, nous nous efforçons d’aider les nôtres à s’épanouir.

Nous sommes toujours à la recherche de professionnels talentueux qui se démarquent par leur leadership stratégique et qui désirent améliorer la vie des gens que nous servons.

Nous remercions tous les candidats pour l’intérêt qu’ils nous portent; cependant, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Chez Morneau Shepell, nous nous faisons un devoir de donner la préséance à nos employés. Notre priorité est d’optimiser leur santé et leur productivité. En raison de la pandémie de COVID-19, nous continuons de surveiller la situation mondiale et de suivre les directives des autorités locales dans chacune des collectivités où nous exerçons nos activités afin d’assurer la santé et le bien être de nos employés. La sécurité est notre priorité absolue et, bien que l’objectif soit de réintégrer nos bureaux un jour, nous travaillons actuellement à distance et communiquons avec les candidats au moyen d’entrevues, d’événements de recrutement et de séances d’information qui ont lieu de façon virtuelle. Nous sommes ravis d’échanger avec vous en ligne et attendons votre candidature avec impatience.

Trouvez votre place parmi nous.

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Environnement de travail

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Environnement de travail Morneau Shepell ltée 1
Environnement de travail Morneau Shepell ltée 2
Environnement de travail Morneau Shepell ltée 3

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

En cours

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

No. référence interne 9838