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Avantages


Sous la supervision du contremaitre, le mineur de construction met à profit ses habiletés pratiques pour construire, installer, entretenir et réparer des structures et des montages dans la mine. Il exerce ses fonctions sous terre.

Description des tâches :

  • Effectuer différents travaux dans la construction tels que cadrage, construction, soudage et coupage;
  • Effectuer des travaux de bétonnage tel que l’application de béton projeté humide, câble d’ancrage, et d’autres constructions souterraines;
  • Charger, déplacer, trier et empiler des matériaux et fournitures miniers;
  • Dégager les amoncellements de minerais en se servant d’outils manuels ou mécaniques;
  • Vérifier et entretenir adéquatement les équipements;
  • Faire en sorte que les lieux de travail soient propres et sécuritaires en tout temps ;
  • Compléter adéquatement les rapports journaliers et autres;
  • Signaler tout incident et accident à son supérieur ;
  • Remplacer les membres de l’équipe selon les besoins des opérations;
  • Exécuter toutes autres tâches connexes à l’exercice de ses fonctions.

Environnement de travail

Environnement de travailMines d’Or Wesdome - Complexe minier Kiena0
Environnement de travailMines d’Or Wesdome - Complexe minier Kiena1
Environnement de travailMines d’Or Wesdome - Complexe minier Kiena2
Environnement de travailMines d’Or Wesdome - Complexe minier Kiena3

Compétences recherchées

Qualifications :

  • Détenir un DEP en extraction de minerai ou toute autre expérience équivalente;
  • Détenir de 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Posséder un permis général d’explosifs valide;
  • Avoir les modules FMTM (1 à 5, 7).

Compétences recherchées

  • Vision nette et précise ;
  • Grande dextérité manuelle ;
  • Sens des priorités ;
  • Autonomie et sens de l’initiative ;
  • Bon esprit d’analyse et de synthèse ;
  • Aptitude pour le travail d’équipe ;
  • Accorder de l’importance à la santé et à la sécurité, au travail bien fait.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé