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Mallette

Directeur adjoint ou Directrice adjointe - Certification

34, rue de Martigny O, Saint-Jérôme,QC
  • À discuter
  • 37.50 h - Temps plein

  • Emploi Permanent , Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Notre bureau de Saint-Jérôme est présentement à la recherche d’un directeur adjoint ou d'une directrice adjointe en certification qui se joindra à l’équipe de certification. Votre rôle principal sera de vous assurer que les mandats sont effectués selon les procédures et pratiques en place.



Plus précisément, vos responsabilités consisteront à :

- Assurer la planification optimale des mandats et faire le suivi des budgets de temps qui lui sont confiés en contactant les clients pour convenir du déroulement des mandats et pour signaler tout problème qui demande un correctif ;

- Agir comme personne ressource pour les membres de son équipe et participer à leur formation et développement professionnel ;

- Procéder à la révision du travail fait par l’équipe ;

- Effectuer des missions de compilation, d’examen et d’audit et assurer le respect des dispositions de la loi de l'impôt sur le revenu et/ou des autres exigences statutaires;

- Préparer les états financiers, les déclarations d’impôts de sociétés et de fiducies et divers rapports financiers.

Avez-vous le profil recherché ?

Exigences

- Vous êtes titulaire d'un Baccalauréat en comptabilité et avez votre titre CPA;

- Vous détenez 5 ans d'expérience en cabinet et avez une expérience pertinente dans un rôle similaire;

- Vous maîtrisez les normes comptables et de certification en plus d'avoir des connaissances en fiscalité.

Aptitudes

- Vous êtes reconnu pour votre profondeur d'analyse, votre capacité à gérer les priorités et votre habileté à gérer plusieurs dossiers à la fois ;

- On vous reconnait pour votre capacité à travailler en équipe, votre collaboration et votre sens clients.


Pourquoi vous joindre à notre équipe ?

Nous sommes le plus grand cabinet comptable 100 % d’appartenance québécoise, et le bonheur de nos employés est une priorité. En proposant une politique de télétravail hybride et un horaire d’été allégé, nous facilitons la conciliation travail-vie personnelle. Afin de favoriser votre bien-être, nous offrons une allocation annuelle de 500 $ pouvant rembourser vos dépenses liées à l’ergonomie, à la mise en forme et à la culture, en plus des nombreux avantages supplémentaires qui viendront agrémenter votre quotidien :

- Régime d’assurances collectives complet

- Allocation mensuelle pour cellulaire

- Accès privilégié à une plateforme de soins de santé virtuels

- Club social actif et 100 % financé par Mallette

Constatez par vous-même pourquoi Mallette sera votre prochain employeur de choix : https://www.youtube.com/watch?v=ieClWE_ea9c.

Certains avantages peuvent varier selon la région. Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées. Le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but d’alléger le texte.


Environnement de travail

Environnement de travailMallette0

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

No. référence interne

GMTL 103