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Avantages


RAISON D’ÊTRE DU POSTE

Relevant du contrôleur financier, le technicien comptable à la responsabilité de gérer l’ensemble des activités liées aux transactions comptables et aux différentes analyses en lien avec les ventes et l’ensemble des opérations. Il voit également à différentes tâches liées à son département.

DESCRIPTION DES RESPONSABILITÉS ET DES TÂCHES

  • Analyser et balancer les rapports de ventes et de facturation du magasin
  • Gérer la comptabilisation des paiements et analyser les rapports bancaires quotidiennement
  • Conciliation et suivis de la facturation des projets domotique et commerciaux
  • Produire et mettre à jour les différents tableaux de bord
  • Gérer et tenir à jour, les promotions de ventes avec les fournisseurs (volet réclamation).
  • Prendre en charge une partie des étapes du processus de fin de mois (cycle comptable)
  • Participation aux comptes payables et recevables au besoin
  • Gestion de la petite caisse administrative.
  • Classements divers et autres tâches connexes pouvant être demandées par la direction.

COMPÉTENCES CLÉS DU POSTE

  • Capacité d’analyse
  • Rigueur et autonomie
  • Gestion du temps et des priorités
  • Attitude positive et travail d’équipe

CRITÈRES D’EMBAUCHE

  • Formation de niveau collégial (technique en comptabilité) ou DEP en comptabilité
  • De 3 à 10 ans d’expérience dans un poste similaire
  • Aisance informatique et connaissance Excel intermédiaire
  • Connaissance d’office 365 sera considérée comme un atout
CONDITIONS DU POSTE
  • Poste permanent à temps plein
  • Possibilité de travailler 4 ou 5 jours par semaine, idéal pour la conciliation travail / famille
  • Salaire compétitif, selon expérience
  • Régime d’assurance collective incluant la télémédecine

Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.
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Environnement de travail

Environnement de travail Maison Adam 0
Environnement de travail Maison Adam 1
Environnement de travail Maison Adam 2
Environnement de travail Maison Adam 3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire
En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Débutant