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Sommaire du poste

Environnement de travail

Description

Relevant du Directeur corporatif technologie de l’information et de la transformation numérique, le titulaire du poste aura comme principal mandat le déploiement d’une solution ERP SAP S4/HANA au sein de l’organisation. Il sera également responsable de participer activement dans le COE - ERP et d’interagir avec les experts locaux des Finances/Comptabilité. Il devra être en mesure d’avoir une compréhension approfondie de la solution ERP FINANCE et COMPTABILITE ainsi que du domaine manufacturier.

Dans le cadre de son mandat il aura plus particulièrement à :
  • Être partie prenante de l'implantation du ERP Soucy pour toutes les filiales incluant l'exploration, le design, la documentation, l'exécution, les tests, la formation des champions locaux, le déploiement et le support post-déploiement;
  • Être un consultant interne du ERP Soucy pour son secteur finance/comptabilité. Il y aura transfert de connaissances des intégrateurs externes vers l’équipe Soucy lors des premiers projets;
  • Faire évoluer son secteur finance/comptabilité en analysant et en se basant sur les meilleures pratiques d’affaires et la vision de l’entreprise, tout en validant les impacts potentiel sur les autres processus et systèmes;
  • S'assurer d'intégrer les fonctions globales de Soucy ainsi que les fonctions locales de chacune des filiales dans le système ERP;
  • S’assure d’entretenir, de faire évoluer, de mettre à jour, d’implanter et de paramétrer le système ERP en conformité avec les normes et la gouvernance Soucy (COE-ERP, propriétaire de processus);
  • Participer à la conception de l’architecture de la solution;
  • Être un membre actif du COE-ERP (Centre Opérationnel d'Excellence).

Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

Compétences recherchées

    • Être un CPA ou Baccalauréat en Finance
    • Avoir plus de 5 ans d'expériences de travail pertinent en entreprise manufacturière avec des systèmes ERP;
    • Avoir une bonne compréhension ou une expérience concrète en analyse de processus manufacturier ;
    • Avoir un esprit critique, capable de résoudre des problèmes, établir des priorités, être innovateur et organisé avec une attention aux détails ;
    • Solides compétences en communication à l’écrit et à l’oral ;
    • Capacité d’influencer;
    • Bilinguisme (français et anglais).

    CONDITIONS DE TRAVAIL PARTICULIÈRES
  • Sera appelé à se déplacer dans les différentes filiales du groupe en fonction des projets

Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise Chez Soucy, on a du plaisir à se retrouver dans un contexte plus festif ! Que ce soit via notre épique soirée de Noël , nos partys d'été, différents 5@7 plus informels ou via l'organisation de différentes activités sportives, il y en a pour tous les goûts !

Activités sociales organisées par l'entreprise

Chez Soucy, on a du plaisir à se retrouver dans un contexte plus festif ! Que ce soit via notre épique soirée de Noël , nos partys d'été, différents 5@7 plus informels ou via l'organisation de différentes activités sportives, il y en a pour tous les goûts !

Assurance On t'offre après 3 mois un programme complet d'assurances avec un choix de 3 modules selon tes besoins incluant :

  • Médicaments
  • Dentaire
  • Invalidité
  • Paramédicaux
  • Soins de la vue
  • Assurance vie

Assurance

On t'offre après 3 mois un programme complet d'assurances avec un choix de 3 modules selon tes besoins incluant :

  • Médicaments
  • Dentaire
  • Invalidité
  • Paramédicaux
  • Soins de la vue
  • Assurance vie

Conciliation travail et vie personnelle Chez Soucy, la conciliation travail et vie personnelle est au coeur de nos stratégies pour assurer le bien-être de nos employés.

Oui, on travaille fort, mais pas au détriment de ta famille et de tes loisirs personnels !

C'est pourquoi on t'offre le programme Ma Flexibilité Soucy, qui inclus des horaires de travail flexible, un horaire d'été à l'année et la possibiltié de faire du télétravail !

Conciliation travail et vie personnelle

Chez Soucy, la conciliation travail et vie personnelle est au coeur de nos stratégies pour assurer le bien-être de nos employés.

Oui, on travaille fort, mais pas au détriment de ta famille et de tes loisirs personnels !

C'est pourquoi on t'offre le programme Ma Flexibilité Soucy, qui inclus des horaires de travail flexible, un horaire d'été à l'année et la possibiltié de faire du télétravail !

Mentorat

Mentorat

Primes pour références d’employés Puisqu'on croit que nos employés sont nos meilleurs ambassadeurs, on encourage les employés qui nous réfèrent de futurs collègues en leur donnant une prime de référencement !

Primes pour références d’employés

Puisqu'on croit que nos employés sont nos meilleurs ambassadeurs, on encourage les employés qui nous réfèrent de futurs collègues en leur donnant une prime de référencement !

Programme d'aide aux employés (PAE) Tous les employés de Soucy ont droit dès leur embauche à notre Programme Aide aux Employés et à la Famille (PAEF), qui offre des heures de consultation gratuites avec différents spécialistes en santé financière, physique et mental.

La santé globale de nos employés nous tient à coeur !

Programme d'aide aux employés (PAE)

Tous les employés de Soucy ont droit dès leur embauche à notre Programme Aide aux Employés et à la Famille (PAEF), qui offre des heures de consultation gratuites avec différents spécialistes en santé financière, physique et mental.

La santé globale de nos employés nous tient à coeur !

Programme de formation et de développement

Programme de formation et de développement

Rabais employés

Rabais employés

Reconnaissance des années de service

Reconnaissance des années de service

Remboursement des cotisations à une association professionnelle Que tu sois CPA, CRHA ou membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec, on te rembourse ta cotisation annuelle à ton ordre professionnel !

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Que tu sois CPA, CRHA ou membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec, on te rembourse ta cotisation annuelle à ton ordre professionnel !

Rémunération compétitive

Rémunération compétitive

Stationnement gratuit

Stationnement gratuit