Sommaire du poste

Environnement de travail

Description

Lambert Ressources humaines repère et dirige les bonnes personnes au bon endroit. Il s’agit du plus important cabinet conseil en ressources humaines au Centre-du-Québec.

Notre client est à la recherche d’un(e) assistant(e) à la comptabilité afin d’assister le contrôleur dans l’ensemble de ses activités.

Relevant directement du contrôleur, la personne sélectionnée sera responsable d’effectuer le suivi des comptes payables et recevables et du cycle complet du grand livre.

Participer aux clôtures des fins de mois, à la préparation des états financiers mensuels et expliquer les écarts budgétaires;

Gérer la trésorerie et effectuer les conciliations bancaires;

Gérer les comptes payables et les comptes recevables;

Assurer le suivi des comptes et la collection des clients;

Valider et comptabiliser les comptes de dépenses;

Assister le contrôleur dans l’implantation de logiciel de gestion ERP;

Optimiser les systèmes ERP en place et les procédures administratives;

Produire les différents rapports fiscaux et de taxes et répondre aux différentes demandes des gouvernements;

Assurer la documentation pour le dossier de fin d'année et assurer le rôle de personne ressource dans le cadre du processus de vérification annuelle;

Produire les différents rapports financiers internes et externes;

Soutenir les gestionnaires dans la production et le suivi des budgets financiers annuels;

Collaborer à l’élaboration d’outils d’aide à la décision et d’indicateurs de performance permettant de mesurer la performance des différents secteurs de l’entreprise;

Améliorer les procédures de contrôle interne et les processus comptables, suggérer et mettre en place les meilleurs outils;

Toutes autres tâches connexes.

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

Compétences recherchées

Scolarité : DEC technique de comptabilité et gestion ou toute autre combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente;

Expérience : Cumuler 5 ans d’expérience pertinente;

Habiletés : Posséder un excellent sens de l’organisation et des priorités. Faire preuve de rigueur, de dynamisme, d’autonomie et de proactivité dans l’exécution de son travail;

Langues : Anglais fonctionnel à l’oral et à l’écrit;

Logiciels : Avoir une bonne connaissance du logiciel Acomba et maîtriser la Suite Office. Connaissance de Servicentre et SIGM (un atout).

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées