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Sommaire du poste

Environnement de travail

Description

Depuis 1993, Infodev EDI conçoit, fabrique et déploie des systèmes de comptage automatique de passagers et autres systèmes pour les autobus, trains, tramways, métros, stations et édifices publics et commerciaux.

Infodev EDI offre, de plus, des logiciels d’analyse Web en temps réel utilisant les technologies de pointe, permettant la transmission d’informations directement sur appareil mobile qui transformeront le transport en commun de demain.

Des solutions complètes utilisant notre technologie intégrée sont en service depuis des années chez des transporteurs majeurs à travers le monde. Nos technologies aident les sociétés de transport à prendre un virage écologique par l’optimisation de leurs opérations.

Infodev EDI, une entreprise de haute technologie qui emploie plus de 60 personnes, a son siège social à Québec et opère un bureau aux Pays-Bas.

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC
Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire

Compétences recherchées

Relevant du responsable des TI, Infodev EDI est présentement à la recherche d'un technicien TI au bureau de Québec. Le candidat sélectionné devra effectuer le support technique aux employés et clients.  Il participera à l'installation, configuration et maintien des équipements informatiques et participera aussi à différentes tâches reliées aux TI.

Fonctions

  • Effectuer le support technique aux employés et aux clients
  • Installer, configurer et maintenir les serveurs informatiques, postes de travail, logiciels et matériels informatiques
  • Exécuter des tâches relatives au câblage et terminaisons
  • Programmer et automatiser (script, site web, etc)
  • Effectuer certains achats informatiques : logiciels, matériel informatique
  • Effectuer de petites réparations (Ex. démontage, soudure)
  • Former les utilisateurs - volet informatique  et sécurité
  • Participer à différents projets (ex. Gestion des tâches dans Jira)
  • Prendre en charge le développement d'outils informatiques internes
  • Documenter les processus et activités TI

Profil recherché

  • Capacité à organiser le travail et à gérer les priorités
  • Esprit critique et capacité d'analyse
  • Excellent en résolution de problèmes
  • Bon esprit d'équipe, respect et flexibilité
  • Aptitude marquée pour le service à la clientèle et aux employés
  • Proactif, autonome et rigoureux

Exigences

  • Détenir un diplôme d'études collégiales ou professionnelles - technique en informatique
  • Expérience pratique (cumulée) minimalement d'un an
  • Bonne connaissance des PC, logiciels et matériels informatiques
  • Connaissance de Windows server, Linux, Apache, SQL, VMware, Lan, Wan, Firewall
  • Intérêts pour la programmation (atout)
  • Bilinguisme français et anglais - parlé et écrit  niveau intermédiaire

Avantages

  • Assurances collectives (après 3 mois)
  • Horaire flexible
  • Programme d’aide aux employés (PAE)
  • Rémunération compétitive
  • Stationnement gratuit
  • Transport en commun à proximité

Si vous aimeriez relever des défis et vous joindre à une équipe jeune, dynamique et en pleine croissance, faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès aujourd’hui.

Seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour entrevue. L'usage du masculin a comme seul but d'alléger le texte.

Avantages

  • Assurance Assurances vie, invalidité, santé et voyages
  • Assurance

    Assurances vie, invalidité, santé et voyages

  • Conciliation travail et vie personnelle
  • Conciliation travail et vie personnelle

  • Congés de maladie
  • Congés de maladie

  • Fruits frais
  • Fruits frais

  • Horaire flexible
  • Horaire flexible

  • Programme d'aide aux employés (PAE) Mieux Vivre
  • Programme d'aide aux employés (PAE)

    Mieux Vivre

  • Rémunération compétitive
  • Rémunération compétitive

  • Stationnement gratuit
  • Stationnement gratuit

  • Transport en commun à proximité
  • Transport en commun à proximité

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées