
Chargé de projet à l'amélioration
Industries Machinex inc.
2121, rue Olivier, Plessisville,QC- Salaire À discuter
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37.50 h - Temps plein
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Emploi Permanent , Télétravail
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Quart de Jour
- Publié le 14 janvier 2023
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1 poste à combler dès que possible
Avantages
Plusieurs activités organisées par le Club social de l'entreprise.
Un programme d'assurance-collective est en place chez Machinex:- Assurance médicaments;- Assurance paramédica;- Assurance vie;- Assurance salaire de longue durée.
Congés payés à utiliser aux choix de l'employés.
Un régime de retraite est en place chez Machinex.
Description
- Télétravail hybride
- Horaires flexibles
- Payé à temps et demi dépassé 40h
- Avantages sociaux
- Assurances
- Congés mobiles
- Régime de retraite
- Prime pour référence employé
- Conciliation travail-famille
PRINCIPAUX RÔLES ET RESPONSABILITÉS
- Participer à l’identification des projets d’amélioration afin d'atteindre les objectifs de l’entreprise et participer activement à la réalisation des projets;
- Gérer les échéanciers afin que les projets soient livrés dans les délais demandés;
- Supporter les contremaîtres de production dans les processus d’efficacité opérationnels;
- Déterminer les opportunités d’améliorations selon les retours sur investissement;
- Animer des formations et des groupes de résolution de problèmes (Kaizen, KATA);
- Communiquer le plan d’intervention et les enjeux des projets en cours;
- Agir à titre d’agent de changement;
- Exercer un rôle-conseil auprès des clients internes;
- Développer, implanter et maintenir des indicateurs de performance;
- S’assurer que l’exécution des travaux sous sa responsabilité est faite de façon sécuritaire;
- Toutes autres tâches connexes;
Environnement de travail
Compétences recherchées
Exigences :
- Détenir un diplôme universitaire en génie industriel ou expérience pertinente;
- Expérience de 4 à 5 ans dans un poste similaire;
- Avoir un esprit critique ;
- Privilégier une gestion participative;
- Être un bon communicateur et être diplomate ;
- Avoir de l’initiative et être proactif.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Universitaire
BAC
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
Fr : Avancé
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