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Notre client:

Savais-tu que « La Rencontre » :

  • Est un organisme important de la région de la Nouvelle Beauce œuvrant auprès des gens et pour les gens.
  • Est spécialisé en santé mentale.
  • Offre un soutien et un accompagnement personnalisé.
  • Offre une gamme de formation sur le sujet de l’anxiété.
  • Existe depuis plus de 25 ans
  • Est une référence dans son domaine pour tous les intervenants du milieu en ce qui a trait au développement personnel, social et professionnel de la population.

Travailler chez « La Rencontre » c’est :

  • Bénéficier et collaborer avec une jeune équipe dynamique et solidaire!
  • Contribuer à l’entraide communautaire.
  • Travailler en équipe toujours pour le bien de la communauté.
  • Participer à l’évolution de cette noble cause dans notre belle région.
  • Avoir accès à un plan d’assurance collective complet, un pourcentage de vacances plus avantageux et d’avoir congé lors de ton anniversaire.
  • Pouvoir profiter d’une belle flexibilité, du télétravail et de congés pour prendre soin de toi.
  • Pas de trafic le matin, seulement le calme de la campagne à 20 minutes des ponts.
  • Faire partie d’une organisation qui possède une culture humaine, de partage et de fort sentiment d’appartenance.


Ton rôle au sein de notre équipe

En tant que directeur général, tu seras responsable des opérations de l’organisme. Tu auras à gérer sainement les ressources financières, matérielles et humaines afin d’assurer la réalisation et le suivi des orientations stratégiques. En ce sens, tu devras assurer activement la pérennité de celle-ci et être notre fier représentant dans le milieu. En appuyant ton équipe, tu assureras l’efficacité et l’optimisation du service pour devenir un partenaire de choix auprès d’une clientèle qui as besoin de notre soutien et notre acceptation de la différence. Voici un aperçu de ton mandat :

  • Définir les orientations et les objectifs stratégiques, les traduire en termes opérationnels et en assurer la communication et respect à l’équipe ;
  • Prendre en charge le développement, le maintien et l’optimisation des services offerts et de notre visibilité ;
  • Effectuer la répartition des budgets entre les services et assurer l’intégrité des processus administratifs et financiers ;
  • Entretenir une collaboration étroite avec le milieu politique et communautaire ;
  • Participer à la planification des projets et assurer leur mise en action ;
  • Mobiliser l’équipe vers l’atteinte des objectifs communs tout en assurant leur développement ;
  • Coordonner les opérations, assurer le service et la gestion de l’équipe en place ;
  • Assurer tout le volet de la gestion des ressources humaines : planification des effectifs, relève, processus de dotation et d’intégration, évaluation de la contribution, etc.
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Environnement de travail

Environnement de travail Hainse Développement Organisationnel 0
Environnement de travail Hainse Développement Organisationnel 1
Environnement de travail Hainse Développement Organisationnel 2
Environnement de travail Hainse Développement Organisationnel 3

Compétences recherchées

Ton profil :

  • Tu es reconnu pour ton leadership humain, bienveillant et participatif ;
  • Tu as à cœur le bien-être des gens ;
  • Tu as évolué dans un milieu d’intervention et communautaire (atout) ;
  • Tu as de l’expérience terrain en relation d’aide (atout important) ;
  • Tu détiens une formation universitaire, en administration, en gestion, ou en intervention psychosociale ;
  • Tu possèdes de 3 à 5 années d’expérience pertinente en gestion d’équipe, OU ;
  • Tu détiens toute autre combinaison d’expérience/études pertinente à l'emploi ;
  • Tu sais bien t’exprimer et communiquer devant public ;
  • Responsable, tu es à l’aise de t’adapter à toutes situations ;
  • Tu es un joueur d’équipe, autonome et proactif ;
  • Tes valeurs et tes forces d’entraide, d’ouverture, de respect et d’empathie font de toi une valeur sûre pour faire une différence auprès des gens.

Voici une belle occasion pour toi de faire une différence dans ton milieu et te joindre à une équipe qui partage les mêmes valeurs que toi. 

Ce défi t’interpelle et te fait vibrer? Nous voulons faire ta connaissance! Envoi nous ta candidature par courriel à jperry@hdoaction.com

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

Aucun
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Débutant

No. référence interne Client : La Rencontre