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Avantages


Sommaire du poste :

Nous sommes à la recherche d’un chauffeur ayant sa classe 1 pour faire du transport local et régional à l’aide d’une remorque fermée. Le titulaire de ce poste aura comme responsabilité de faire des cueillettes et des livraisons chez nos clients.


Description des tâches et responsabilités générales :

  • Conduire un camion et respecter les règles établies par la Loi ainsi que par l’employeur, conformément à la convention collective;
  • S’assurer du bon fonctionnement des équipements en effectuant la ronde de sécurité;
  • Accoupler une remorque à son camion;
  • Charger et/ou décharger la remorque, soit manuellement ou mécaniquement, dépendant du poids de la palette, qui varie entre 20 et 4000lbs. Le poids des marchandises est très varié puisqu’il s’agit de transport général. La manutention manuelle se fait avec un transpalette;
  • Livrer la marchandise dans les délais prescrits;
  • S’assurer que la livraison s’effectue au bon endroit et que celle-ci est complète et exacte;
  • S’assurer de respecter les règles de santé et de sécurité établies par l’employeur.
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Environnement de travail

Environnement de travail Guilbault 0
Environnement de travail Guilbault 1
Environnement de travail Guilbault 2
Environnement de travail Guilbault 3

Compétences recherchées

Qualifications :

  • DEP en transport par camion ou expérience pertinente d'au moins 6 mois;
  • Permis de conduire classe 1 valide;
  • Excellent dossier de conduite;
  • Motivé à travailler manuellement;
  • Offrir un excellent service à la clientèle;

Conditions de travail :
  • Horaire de travail à temps plein, sur 5 jours;
  • Salaire horaire variant entre 21,00$/h et 22,11$/h, selon l’expérience;
  • Taux au mille variant entre 0,4513$/mille et 0,4751$/mille;
  • Les chauffeurs sont payés à l’heure lorsqu’ils restent à l’intérieur du rayon de 40 milles de leur port d’attache et sont payés au millage et à forfait lorsqu’ils sortent du rayon de 40 milles;
  • Nombre d’heures moyen variant entre 40 et 60 heures par semaine;
  • Fond de pension auquel l'employeur contribue;
  • Assurances collectives avec participation de l'employeur; 
  • 12 congés fériés payés par année;
  • Uniforme payé après 3 mois;
  • Allocation pour les bottes de travail;
  • Camion attitré;
  • Flotte de camions récente;
  • Programme de référencement;
  • Programme de formation continue.

 

 

Nos coordonnées

300, chemin du Tremblay

Boucherville (Qc) J4B 5X9

 

Personne ressource 
Francis Thivierge

1 888 880-3801 option 7

rh@groupeguilbault.com


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

DEP
Terminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

No. référence interne Recrutement international