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Sommaire du poste

Environnement de travail

Description

Groupe Conseil SCT est un guichet unique de spécialistes exclusifs aux entrepreneurs dont la raison d'être est d'optimiser les techniques de fabrication et de mise en oeuvre des matériaux de construction.

Nous sommes actuellement à la recherche de candidats qui souhaitent relever des défis et faire preuve d'initiative, de perspicacité et de savoir-faire.

DESCRIPTION:

Le titulaire du poste agit à titre de technicien en laboratoire et doit principalement:

  • Effectuer les essais en laboratoire sur les granulats et l'asphalte selon les normes;
  • Effectuer les essais en laboratoire béton de temps à autre;
  • Enregistrer les essais au système et réaliser les rapports;
  • Faire l'analyse des résultats et recommander les ajustements en production si nécessaire;
  • S'assurer de l'étalonnage des appareils de mesure;

EXIGENCES

  • Expérience pertinente en laboratoire et/ou chantier au Québec;
  • Expérience en enrobés bitumineux et granulats;

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

Compétences recherchées

PROFIL RECHERCHÉ

  • Avoir une excellente capacité de gestion des priorités;
  • Bonne aptitude en communication (écrit et parlé français obligatoire, anglais un atout);
  • Avoir une excellente connaissance des exigences en vigueurs dans l'industrie;
  • Aptitudes générales: esprit d’équipe, soucis du service aux clients, facilité d’adaptation, perspicace, organisé, ingénieux,rigoureux.
CONNAISSANCES ET APTITUDES
  • Atout - Expérience en chantier ou laboratoire pour des projets du MTQ;
  • Atout - Expérience pratique en production d’enrobés bitumineux

Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise

Activités sociales organisées par l'entreprise

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance-vie

Assurance-vie

Formation continue

Formation continue

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées