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Sommaire du poste

Environnement de travail

Description

Le SCF Chaudière-Appalaches Inc. a comme mission d’offrir des services professionnels en comptabilité et en fiscalité aux agriculteurs et aux producteurs forestiers de la région. La plupart des professionnels du SCF sont membres de l'ordre des CPA du Québec et bénéficient d’une formation continue qui leur permet d'être à jour dans les différents domaines de leur expertise. De plus, chaque professionnel du SCF fait partie d'une équipe qui priorise et recherche la meilleure solution pour le client. Donc, notre équipe est à la recherche d’une ressource en fiscalité pour notre bureau de Sainte-Marie.


FONCTIONS DU POSTE

Le fiscaliste aura comme mandat d’accompagner nos agriculteurs et producteurs forestiers dans leurs différents projets. Plus précisément:


  • Conseiller la clientèle en termes de diverses planifications fiscales complexes, transfert d’entreprise, réorganisation d’entreprise, règlement de succession et de planification financière;
  • Effectuer la révision des dossiers plus complexes fiscalement (vente de quota, transfert d’entreprise, etc.);
  • Préparer les déclarations de revenus des clients.



Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

Compétences recherchées

QUALIFICATIONS REQUISES

 

  • Vous avez un baccalauréat en comptabilité ou en finance et vous êtes membre de l’Ordre des CPA;
  • Vous avez une maîtrise en fiscalité ou avez réussi la formation In-Depth de l’ICCA;
  • Vous possédez 4 années d’expérience en cabinet ou toute autre expérience pertinente;
  • Vous connaissez le secteur agricole et forestier (un atout) et vous maitrisez le français à l’oral et à l’écrit;
  • Vous êtes reconnu pour vos habilités de communicateur, de pédagogue et de conseiller.

 

AVANTAGES DISTINCTIFS

 

  • Travailler avec une équipe de professionnelles en comptabilité et en fiscalité;
  • Une reconnaissance et une rémunération du temps supplémentaire effectué;
  • Une offre salariale compétitive avec assurances collectives, congés mobiles, fonds de pension, etc.;
  • Un contact client quotidien pour approfondir vos connaissances du vaste monde agricole!

 

Avantages

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance-salaire

Assurance-salaire

Congés de maladie

Congés de maladie

Horaire flexible

Horaire flexible

Programme d'aide financière aux études

Programme d'aide financière aux études

Reconnaissance des années de service

Reconnaissance des années de service

Régime de retraite

Régime de retraite

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Remboursement des frais de scolarité

Remboursement des frais de scolarité

Rémunération compétitive L'ensemble du temps supplémentaire effectué est reconnu est à majoré de 50% après 40 heures. Il peut être payé ou repris en congé.

Rémunération compétitive

L'ensemble du temps supplémentaire effectué est reconnu est à majoré de 50% après 40 heures. Il peut être payé ou repris en congé.