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Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise

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Assurance dentaire

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Assurance des frais médicaux et paramédicaux

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Formation continue

Formation continue

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme d'aide aux employés (PAE)

Régime d'option d'achat d'actions

Régime d'option d'achat d'actions

Régime de retraite

Régime de retraite

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Rémunération compétitive

Rémunération compétitive

Stationnement gratuit

Stationnement gratuit

Description

Eurovia (VINCI) est l’un des principaux acteurs mondiaux de la construction d’infrastructures de transport et d’aménagements urbains.

La ville d’Ottawa a choisi le groupement East-West Connectors, dont Eurovia et VINCI Construction Grands Projets font partis, pour la réalisation des travaux d’extension de la ligne de la Confédération, l’une des deux lignes de la phase 2 du réseau de train léger O-Train d’Ottawa.

D’un montant de 1,7 milliard d’euros, le contrat porte sur la conception, la construction et le financement de 27,5 kilomètres d’infrastructures pour étendre la ligne de la Confédération à l’ouest et à l’est. Grâce aux synergies des expertises de ses différentes divisions, VINCI réalisera 4 km en tranchées couvertes, 20 ouvrages d’art, 16 stations, et un centre de maintenance.

Le groupement réalisera également 12 km d’élargissements autoroutiers afin de permettre la construction du LRT et fournira les systèmes associés dont l’alimentation électrique, le système de supervision et de voix données images, la signalisation et le contrôle des trains.

Afin de réaliser ce projet, nous sommes actuellement à la recherche de candidats expérimentés, passionnés et en quête de défis stimulants.



Votre mission principale / Vos responsabilités

Sous la responsabilité du Responsable commercial, le conseiller en relations publiques est responsable de la planification, de la mise en œuvre et de l’évaluation de tous les programmes de communications internes et externes. Plus spécifiquement :

  • Concevoir, coordonner et assurer la cohérence d'un projet ou de la politique générale de l’entreprise;
  • Élaborer des campagnes de relations publiques qui peuvent s’adresser aux actionnaires, aux employés, aux clients, au public ou aux représentants des médias et qui visent la création d’une image précise et appropriée en fonction de l’objectif stratégique poursuivi ;
  • Élaborer, appliquer et évaluer des stratégies de communication;
  • Préparer et organiser des réunions, des cérémonies et d'autres événements à des fins de publicité et d'information;
  • Établir et entretenir des relations avec les médias;
  • Rédiger et coordonner la préparation de rapports, discours, communiqués de presse et communiqués internes selon les objectifs stratégiques de l’entreprise et à l’aide du média le plus approprié ;
  • Collaborer à la rédaction de brochures, de rapports, de bulletins d'information et d'autres documents;
  • Préparer et organiser des réunions, conférences de presse et autres événements ;
  • Participer au développement de marché en faisant la promotion de l’entreprise;
  • Établir et mettre en place des plans de visibilité ;
  • Effectuer toute autre tâche connexe.

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Environnement de travail

Compétences recherchées

Qualification et habiletés requises

  • Avoir un baccalauréat en communication avec 5 ans d’expérience ;
  • Ou avoir un DEC avec 8 ans d'expérience;
  • Anglais courant, français optionnel mais apprécié ;
  • Connaissance avancée du Photoshop et outils d’animation et vidéos ;
  • Maîtrise de Word, Excel et Power Point;
  • Possédez d’excellentes aptitudes en communication verbale et écrite ;
  • Êtes une personne motivée et reconnue pour ses compétences relationnelles ;
  • Êtes en mesure de répondre rapidement et efficacement aux requêtes de dernière minute et respectez les échéanciers ;
  • Êtes très organisé, rigoureux et minutieux, et vous appliquez à produire du travail de qualité.


Nos valeurs

  • Satisfaction client : Satisfaire nos clients et les bénéficiaires de nos ouvrages
  • Prévention : S’engager au quotidien pour la santé et la sécurité de tous nos collaborateurs
  • Performance responsable : Réussir, dans le respect des équilibres sociaux et environnementaux
  • Esprit d’équipe : Travailler ensemble, pour être plus performant
  • Innovation : Sortir des sentiers battus, trouver pour chaque projet la solution sur-mesure
  • Esprit d’entrepreneur : Aimer se dépasser, pour conquérir de nouveaux marchés

Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Avancé