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Sommaire du poste

Environnement de travail

Description

ÉLECTRICIENNES OU ÉLECTRICIENS
Deux (2) postes réguliers – 38,75 heures par semaine
Écoles du territoire de la Commission scolaire des Phares

NATURE DU TRAVAIL

Le rôle principal et habituel de l’électricienne ou électricien consiste à effectuer des travaux d'installation, de réparation et d'entretien de systèmes électriques. Plus particulièrement, la personne détentrice de ce poste devra :

 Effectuer les travaux d’installation, de raccordement, de détection et d’identification de troubles, de réfection, de modification, de réparation et d’entretien de tout système de conduction composé d'appareils de canalisation, d'accessoires et d’autres appareillages pour fins d'éclairage, de chauffage, de force motrice et de tout système de communication, de commutation et de transmission;
 Faire des entrées électriques de tout voltage et de tout ampérage;
 Monter les panneaux de distribution;
 Poser des conduits en surface ou dans les murs, les planchers et les plafonds;
 Passer les fils et faire les raccordements nécessaires;
 Procéder à l'installation, à l'entretien et à la réparation d'équipements électriques variés tels que moteurs, transformateurs, interrupteurs, chauffe-eau, systèmes de chauffage, ventilateurs et climatiseurs;
 Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

QUALIFICATIONS REQUISES

 Détenir le certificat de compétence-compagnon de la Régie du bâtiment du Québec;
 Détenir un permis de conduire de classe 5;
 Possibilité d’être soumis à l’examen de catégorie 16 pour la licence de constructeur-propriétaire au mois de septembre 2019.

Note : La vérification des qualifications requises et/ou des exigences particulières pourra être faite au moyen de tests et/ou d’une entrevue.

CONDITIONS DE TRAVAIL
 Selon la convention collective en vigueur pour le personnel de soutien;
 Salaire : 24,76 $ de l’heure;
 Programme d’avantages sociaux concurrentiel dont 20 jours de vacances annuelles, 15 jours fériés, régime de retraite et assurance collective.

DÉBUT D’EMPLOI

 Dès que possible

Les personnes qualifiées et intéressées à poser leur candidature doivent le faire en ligne sur le site Internet de la Commission scolaire des Phares (www.csphares.qc.ca) par le biais du portail « Candidatures ». Dans l’onglet « Emplois », cliquez « ajouter un emploi » et sélectionnez :
1. Catégorie d’emploi : « Soutien manuel spécialisé »;
2. Emploi / champ / spécialité : « Électricien »;
3. Transmettre une copie de votre curriculum vitae à candidatures@csphares.qc.ca.



Nous souscrivons à un programme d’accès à l’égalité en emploi et nous encourageons les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

NOUS VOUS REMERCIONS DE L’INTÉRÊT QUE VOUS PORTEZ À LA COMMISSION SCOLAIRE DES PHARES. TOUTEFOIS, NOUS COMMUNIQUERONS UNIQUEMENT AVEC LES PERSONNES RETENUES.

Plan de classification du personnel de soutien : http://cpn.gouv.qc.ca/fileadmin/documents/CPNCF/11_Plans_class/soutien/2017_10_30_Plan_Class_Soutien_10_nov_2015__signets.pdf

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP
Terminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées