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Sommaire du poste

Environnement de travail

Description

Vous désirez choisir votre horaire et qu’il soit respecté?

Vous désirez un revenu complémentaire afin de vous gâter?

Vous désirez pouvoir prendre votre temps avec votre patient?

Vous désirez un emploi qui vous permet de contribuer au bien-être d’un aîné à domicile?

Joignez-vous à la famille Home Instead | Chez vous avant tout, membre du réseau mondial Home Instead reconnu dans plus de 20 pays comme étant la source de confiance numéro 1 en termes de fournisseurs de soins non médicaux à domicile.

Nous sommes à la recherche de gens de coeurs pour offrir les services suivants à domicile :

Partagez vos talents en aidant les aînés du secteur de Montréal, à demeurer indépendant chez eux tout en profitant des beaux moments de la vie.

Accompagner le client dans son quotidien, par de l’aide aux repas, tâches ménagères légères, courses, épicerie, accompagnement à des rendez-vous, activités récréatives et divertissement en plus d'offrir l’aide pour les soins personnels et spécialisés, aider à la mobilité, donner des soins liés à la maladie d’Alzheimer ou autres formes de démence.

Exigences

Niveau d'études

Aucun

Diplôme

Aucun
Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Débutant
En : Débutant

Langues parlées

Fr : Débutant
En : Débutant

Compétences recherchées

Nous recherchons des personnes ayant les qualités et compétences suivantes: 

Carte de PDSB (un atout) OU EXPÉRIENCE ÉQUIVALENTE
Carte de RCR (un atout)

Avoir une voiture pour se déplacer chez les clients (un atout)
Bilinguisme (un atout)

Profil de personnalité: Grand sens d’écoute et d’empathie, personnalité chaleureuse et faisant preuve de compassion, grande autonomie et confiance en soi, sens aigu de l’initiative et des responsabilités, patience, motivation et dévouement, facilités de communication et de bâtir des relations interpersonnelles solides, excellent esprit d’équipe, ponctualité et fiabilité.

Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise Outre le traditionnel party de Noël, nous offrons des rencontres ponctuelles pour nos employés. Venez profiter d'un bel environnement propice aux discussions.

Activités sociales organisées par l'entreprise

Outre le traditionnel party de Noël, nous offrons des rencontres ponctuelles pour nos employés. Venez profiter d'un bel environnement propice aux discussions.

Conciliation travail et vie personnelle Profitez d'un horaire de travail flexible selon vos disponibilités!! Les horaires de nos employés sont prévus en fonction de vos disponibilités et sont créés sur une base récurrente. Vous verrez donc toujours le même client au même jour de la semaine et ce au minimum une fois par semaine.

Conciliation travail et vie personnelle

Profitez d'un horaire de travail flexible selon vos disponibilités!! Les horaires de nos employés sont prévus en fonction de vos disponibilités et sont créés sur une base récurrente. Vous verrez donc toujours le même client au même jour de la semaine et ce au minimum une fois par semaine.

Horaire flexible Profitez d'un horaire flexible!


Horaire flexible

Profitez d'un horaire flexible!


Primes pour références d’employés Nous offrons à nos aidants profesionnels une prime pour chaque employé référé qui passe sa période de probation. 

Nous offrons aussi à nos aidants profesionnels une prime pour chaque client référé qui complète un minimum de 15 heures de services avec Home Instead.

Primes pour références d’employés

Nous offrons à nos aidants profesionnels une prime pour chaque employé référé qui passe sa période de probation. 

Nous offrons aussi à nos aidants profesionnels une prime pour chaque client référé qui complète un minimum de 15 heures de services avec Home Instead.

Programme d'aide aux employés (PAE)

Nous savons que travailler dans le milieu des soins personnels s’accompagne de moments plus difficiles à passer. Nous vous encourageons à tisser des liens avec nos clients, qui peuvent parfois voir leur condition se dégrader rapidement et même décéder. C'est pourquoi Home Instead offre un programme de référencement à des psychologues spécialisés dans le deuil afin de soutenir nos employés dans le maintien de leur santé et bien-être au travail.

Programme d'aide aux employés (PAE)

Nous savons que travailler dans le milieu des soins personnels s’accompagne de moments plus difficiles à passer. Nous vous encourageons à tisser des liens avec nos clients, qui peuvent parfois voir leur condition se dégrader rapidement et même décéder. C'est pourquoi Home Instead offre un programme de référencement à des psychologues spécialisés dans le deuil afin de soutenir nos employés dans le maintien de leur santé et bien-être au travail.

Programme de formation et de développement Nous offrons à nos aidants profesionnels une formation de base de 2 jours sur les politiques de l'entreprise, le processus de veillissement, la sécurité pour l'aidant et pour le client et comment bâtir des relations et gérer des situations problématiques avec vos clients. Nous offrons aussi des formations continues pour nos aidants professionnels. 

Programme de formation et de développement

Nous offrons à nos aidants profesionnels une formation de base de 2 jours sur les politiques de l'entreprise, le processus de veillissement, la sécurité pour l'aidant et pour le client et comment bâtir des relations et gérer des situations problématiques avec vos clients. Nous offrons aussi des formations continues pour nos aidants professionnels. 

Uniforme fourni Nous fournissont 1 ou plusieurs polos aux couleurs de notre entreprise

Uniforme fourni

Nous fournissont 1 ou plusieurs polos aux couleurs de notre entreprise

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées