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Avantages


Sous l’autorité de la conseillère en gestion financière, la personne effectue des travaux reliés à la gestion et au suivi des projets et fonds de recherche.



Responsabilités

Comme agent(e) de la gestion financière, cette personne sera responsable de :

  • Procède à l’ouverture des fonds de projets.
  • Effectue l’inscription des budgets aux livres selon les contrats, subventions et autres.
  • Vérifie et approuve les demandes telles que l’émission de chèques, pièces justificatives, frais de déplacement, embauche de personnel, demandes d’achat, le tout en fonction des règles des différents organismes et des budgets de fonctionnement disponibles.
  • Participe à l’élaboration des procédures administratives de la gestion des projets.
  • Assure la communication avec les compagnies, organismes ou ministères qui procurent les fonds et subventions.
  • Produit les états financiers aux organismes subventionnaires.
  • Prépare les documents relatifs à la fermeture des périodes financières.
  • Prépare les rapports de gestion nécessaires au fonctionnement efficace du centre de recherche.
  • Assiste les chercheurs dans la gestion de leur budget.
  • Vérifie et concilie les états financiers produits périodiquement.
  • Prépare les dossiers de vérification de fin d’exercice et fin d’année.
  • Assure et vérifie les encaissements aux fonds de recherche.


Environnement de travail

Environnement de travailCentre de recherche du CHUM - CRCHUM0
Environnement de travailCentre de recherche du CHUM - CRCHUM1
Environnement de travailCentre de recherche du CHUM - CRCHUM2

Compétences recherchées

Qualifications

  

  • Baccalauréat en comptabilité ou dans un domaine approprié
  • Minimum de trois (3) ans d’expérience dans un domaine financier ou comptable
  • Expérience du réseau de la santé (un atout)
  • Excellente maitrise de Excel et bonne maitrise des autres logiciels de la suite Microsoft Office
  • Bonne capacité de communication en français et en anglais
  • Fortes aptitudes pour le travail d’équipe et le service à la clientèle
  • Grand sens de l’autonomie, jugement, discrétion
  • Intérêt marqué pour la recherche
  • Souci du détail et capacité à respecter les échéanciers serrés

 

Statut et avantages

 

  • Poste à temps complet, 35 heures par semaine, de jour du lundi au vendredi
  • Flexibilité de l’horaire et télétravail possible
  • Entrée en fonction :dès que possible
  • Salaire et avantages sociaux selon les politiques du CRCHUM
  • Échelle salariale entre 26.22$ et 43.49$ de l’heure
  • 20 jours de vacances par année après un an
  • 13 congés fériés
  • 9,6 jours de maladie monnayables
  • Poste non syndiqué
  • Régime de retraite (RREGOP) dès le premier jour d’embauche
  • Assurance collective

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC
Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Intermédiaire