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Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise
  • Équipe de Balle
  • Game de hockey (YQB vs YUL) 
  • BBQ estivaux
  • Party d'entreprise annuel (Noël, 10e anniversaire, cabane à sucre)
  • Activités ponctuelles (lazertag, randonnée, Frisbee, bootcamp) 
  • Tirage de billet (FEQ, Capitales de Québec, 5KM YQB, etc) 
  • Tailgate Rouge & OR 

Activités sociales organisées par l'entreprise

  • Équipe de Balle
  • Game de hockey (YQB vs YUL) 
  • BBQ estivaux
  • Party d'entreprise annuel (Noël, 10e anniversaire, cabane à sucre)
  • Activités ponctuelles (lazertag, randonnée, Frisbee, bootcamp) 
  • Tirage de billet (FEQ, Capitales de Québec, 5KM YQB, etc) 
  • Tailgate Rouge & OR 

Assurance
  • Assurance dentaires
  • Examen de la vue
  • Assurance voyage
  • Professionnels de la santé (Diététiste, Ergothérapeute, Massothérapeute,Naturopathe, Orthophoniste, Ostéopathe, Podiatre, Conseiller en orientation/Psychologue/Travailleur social, Physiothérapeute/Thérapeute réad.sport, etc.)
  • Assurance vie
  • Assurance salaire courte/longue durée
  • Programme d'aide gestionnaires et employés
  • Assurance santé/médicaments
  • Etc.

Assurance

  • Assurance dentaires
  • Examen de la vue
  • Assurance voyage
  • Professionnels de la santé (Diététiste, Ergothérapeute, Massothérapeute,Naturopathe, Orthophoniste, Ostéopathe, Podiatre, Conseiller en orientation/Psychologue/Travailleur social, Physiothérapeute/Thérapeute réad.sport, etc.)
  • Assurance vie
  • Assurance salaire courte/longue durée
  • Programme d'aide gestionnaires et employés
  • Assurance santé/médicaments
  • Etc.

Congés mobiles

Congés mobiles

Description

Sous la supervision du Vice-président, Opérations, le titulaire du poste est responsable des systèmes et des infrastructures appuyant les activités d’affaires de la société, incluant la sécurité informatique.

· Accompagner l’entreprise et les équipes internes dans la définition de leurs besoins et les orienter vers des solutions appropriées en tenant compte des engagements budgétaires.

· Mettre en place, maintenir et suivre le plan triennal TI en y intégrant des solutions novatrices créant des opportunités d’affaires et des synergies potentielles.

· Gérer et mobiliser l’équipe TI dans la réalisation de projets, de mandats et d'activités.

· Assurer une communication auprès des intervenants internes et externes lors de pannes technologiques.

· Collaborer à l'analyse des coûts et bénéfices des solutions.

· Maintenir des pratiques de gestion des communications de l’équipe de soutien informatique (CSTI).

· Responsable du développement et de l'évolution de processus d’affaires, politiques, normes, modèles en appui aux projets et aux mandats de l’équipe TI.

· Promouvoir l'offre de service du CSTI dans les différents milieux en entretenant des liens et en évaluant les résultats.

· Démontrer du leadership dans ses relations et ses communications avec les gestionnaires et employés des secteurs d'affaires.

· Faire preuve de proactivité dans les arrimages nécessaires avec les partenaires.

· Assister les équipes et coordonner les activités requises des différents secteurs afin d'assurer la réalisation des demandes ouvertes.

· Tenir des rencontres périodiques afin de s’assurer d’une amélioration continue de nos systèmes informatiques.

· Être le gardien de la vision, des orientations, des principes directeurs et du catalogue des services TI.

· Réaliser une vigie afin de demeurer à l’affût des innovations et des meilleures pratiques ayant cours dans son champ d'expertise.

LES EXIGENCES DU POSTE

· Baccalauréat en administration des affaires, en informatique et gestion ou dans une discipline appropriée, ou encore, une expérience équivalente

· 5 années d'expérience pertinente

· Maîtriser la communication écrite

· Anglais parlé et écrit

· Une certification reconnue dans le domaine des TI serait un atout. (ITIL, etc.)

· Une connaissance de SAP by design serait un atout

LES QUALITÉS RECHERCHÉES

· Aptitude à diriger et établir les priorités

· Démontrer une grande capacité à apprendre sur le terrain travail

· Avoir le sens des affaires

· Démontrer des compétences de collaboration

· Capacité à intéresser les parties prenantes et établir des relations de travail productives

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Environnement de travail

Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Avancé