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Benefits

Deferred profit sharing plan DPSP

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Employee assistance program

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Employee referral bonus

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Floating leave days

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Insurance Group insurance plan paid for in part by the employer

Insurance

Group insurance plan paid for in part by the employer

Pension plan REER collectif / 401K (selon la région) avec contribution de l'employeur

Pension plan

REER collectif / 401K (selon la région) avec contribution de l'employeur

Reimbursement for public transportation

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Reimbursement of training and development activities

Reimbursement of training and development activities

Reimbursement of tuition fees Remboursement des frais de scolarité liés au perfectionnement

Reimbursement of tuition fees

Remboursement des frais de scolarité liés au perfectionnement

Social activities organized by the company

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Summer schedule

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Years of service recognition

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Description

LE MANDAT

Les principales responsabilités de l’agent(e) à la réception et à l’inventaire sont :

  • Décharger les camions, identifier et placer la marchandise dans les palettiers;
  • Vérifier la conformité de la marchandise reçues vs la commande;
  • Mettre à jour l’inventaire dans le système de gestion intégré (réceptions, retours, sorties, transferts de localisation);
  • Effectuer la réception des produits retournés pour réparation et entrer les informations dans le système informatique de gestion des réparations;
  • Gérer les espaces d’entreposage, incluant une localisation externe;
  • Participer à l’inventaire mensuel : décompte, rapport d’inventaire et balancement avec la comptabilité;
  • Gérer les réquisitions de matériel;
  • Assurer un support à l’expédition durant les périodes de pointe et les vacances;
  • Toutes autres tâches connexes.
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Work environment

Requested skills

EXIGENCES
  • Diplôme d’études secondaire ou l’équivalent;
  • 2 ans d’expérience dans des fonctions similaires ;
  • Bonne condition physique et capacité à manipuler des charges jusqu'à 35lbs;
  • Habileté à communiquer et à entretenir de bonnes relations interpersonnelles;
  • Minutie et souci du détail;
  • Organisé, rigoureux, polyvalent et flexible;
  • À l'aise à travailler avec un ordinateur, spécifiquement avec Excel et un ERP (Great Plains, un atout);
  • Expérience/formation en conduite de chariot élévateur (atout).

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES
Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate
En : Beginner

Spoken languages

Fr : Intermediate
En : Beginner