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Benefits


Adex Personnel est à la recherche d'un contremaitre de production pour un partenaire d'affaires qui oeuvre dans le secteur agroalimentaire. L'employeur offre la possibilité de travailler à partir de l'usine de Montréal.


Responsabilités :

  • Gérer quotidiennement les activités sur la production afin que les produits respectent les normes de l’entreprise et celles des institutions gouvernementales ;
  • Résoudre les problèmes qui peuvent survenir sur son secteur ;
  • Participer à des projets d’amélioration selon les analyses de performance ;
  • Assurer le respect des normes et procédures de travail de l’entreprise ;
  • Participer à l’embauche ainsi qu’à la formation des employés de production ;
  • Participer à la planification de la production pour assurer l’utilisation efficace des ressources matérielles et ressources humaines ;
  • Assurer une bonne transition lors des changements de quarts ;
  • Accomplir ses fonctions de façon à assurer la production d’un aliment qui respecte les normes de qualité et sécurité alimentaire de l’organisation ;
  • Effectuer toutes autres tâches pertinentes en lien avec l’emploi.

Work environment

Work environmentsAdex Personnel inc.0
Work environmentsAdex Personnel inc.1
Work environmentsAdex Personnel inc.2

Requested skills

Exigences :  

  • Être titulaire d’un diplôme collégial en science des aliments, gestion des opérations ou autre discipline pertinente ;
  • Posséder au minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire ;
  • Bonne connaissance et application des normes SQF et HACCP ;
  • Bonnes informatiques, notamment Ms Office et ERP ;
  • Facilité à communiquer et à travailler en équipe;
  • Excellent français et bon niveau d’anglais. Bilinguisme un atout.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

6-9 years

Written languages

Fr : Intermediate

En : Beginner

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Beginner