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Job summary

Work environment

Description

L’équipe de développement est à la recherche d’une personne technique, proactive et débrouillarde qui saura utiliser ses talents en programmation afin de développer des fonctionnalités répondant aux besoins des clients pour nos logiciels professionnels. La personne retenue pourra mettre ses forces à profit afin de maintenir la position de leader qu’occupe Wolters Kluwer sur le marché canadien et de permettre à l’entreprise de rester à l’affût des différentes occasions offertes par les plus récentes technologies.

Plus de 20 000 bureaux comptables, dont les 30 plus grands cabinets au Canada, s’en remettent à nos logiciels Taxprep et Cantax, et les utilisent pour produire des millions de déclarations de revenus annuellement.

Relevez de nouveaux défis en vous joignant à une équipe talentueuse, dynamique et motivée. Chez Wolters Kluwer, l’entraide et la collaboration sont des valeurs inscrites dans notre ADN!

SOMMAIRE DU POSTE :

La personne titulaire du poste sera responsable d’analyser et de concevoir l’architecture pour les fonctionnalités assignées, puis devra coder, intégrer et tester ces fonctionnalités dans l’application. Elle devra également collaborer avec les départements internes, ainsi qu’avec le Centre de soutien technique afin de régler les problèmes rencontrés par les clients.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

  • En se basant sur des principes de développement Agile, collaborer avec les membres de son équipe (architectes, analystes, spécialistes de l’expérience utilisateur, rédacteurs techniques, autres développeurs et membres du contrôle de la qualité) afin :
    • d’analyser les mandats pris en charge;
    • d’élaborer les spécifications techniques en effectuant les études de faisabilité et/ou prototypes requis;
    • de fournir des estimés sur le temps requis pour développer ces fonctionnalités;
    • de définir l’architecture requise;
    • de procéder au développement, à la documentation du code et à l’intégration des fonctionnalités dans un processus d’intégration continue;
    • d’effectuer les tests unitaires requis et de corriger les défectuosités rapportées.
  • Faire appel à des techniques avancées pour analyser les problèmes et trouver des solutions fiables et efficaces.
  • Prendre en charge les cas complexes de dépannage lorsque des problèmes de développement surviennent et offrir du support aux autres départements relativement aux problèmes techniques.
  • Participer aux projets d’innovation et aux mandats faisant appel à des nouvelles technologies.

Requirements

Level of education

University

Diploma

BAC
Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate
En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate
En : Intermediate

Requested skills

  • Baccalauréat en informatique ou l’équivalent ou expérience pertinente dans une équipe de développement
  • Très bonnes connaissances de la programmation orientée objet (C# (primaire), C++ ou Java) et des patrons de design.
  • Expérience concrète en développement de logiciels web avec des architectures orientées services avec des techniques de communication client-serveur.
  • Bilinguisme (français et anglais).

 

ATOUTS :

  • Expérience dans un environnement de développement Agile pratiquant l’intégration continue (ex. multiples dépôts Git, build en continu Jenkins, etc.).
  • Expérience avec des technologies émergentes et/ou Open Source.
  • Expérience avec le développement HTML adaptif et design responsif.

 

De plus, vous avez démontré, dans vos expériences de travail précédentes, les habiletés suivantes :

  • Grande autonomie et esprit analytique.
  • Capacité à respecter les échéanciers.
  • Bon sens de l’organisation et polyvalence.
  • Rigueur et souci du travail bien fait.
  • Fort esprit d’équipe.
  • Disponibilité.
  • Aisance à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit.

Benefits

Coffee Free coffee!

Coffee

Free coffee!

Commitment to work-life balance

Commitment to work-life balance

Employee assistance program

Employee assistance program

Employee referral bonus

Employee referral bonus

Flexible hours

Flexible hours

Free parking

Free parking

Insurance A comprehensive benefit plan with employer contribution:
  • Medical coverage
  • Dental coverage
  • Short-term and long-term disability
  • Life Insurance
  • Critical illness coverage
  • Emergency travel protection
  • Eye Care
  • Accidental death and dismemberment
  • Health Care Spending Account
  • Health & Wellness Account

Insurance

A comprehensive benefit plan with employer contribution:

  • Medical coverage
  • Dental coverage
  • Short-term and long-term disability
  • Life Insurance
  • Critical illness coverage
  • Emergency travel protection
  • Eye Care
  • Accidental death and dismemberment
  • Health Care Spending Account
  • Health & Wellness Account

Lounge

Lounge

Paid sick leave

Paid sick leave

Public transportation nearby

Public transportation nearby

Registered retirement savings plan

Registered retirement savings plan

Reimbursement of professional association dues or membership fees CPA, Barreau du Québec

Reimbursement of professional association dues or membership fees

CPA, Barreau du Québec

Reimbursement of training and development activities

Reimbursement of training and development activities

Social activities organized by the company

Social activities organized by the company

Summer schedule

Summer schedule

Vacation Trois (3) semaines dès l'embauche

Vacation

Trois (3) semaines dès l'embauche

Wellness program

Wellness program

Years of service recognition

Years of service recognition

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.