This recruiter is online.

This is your chance to shine!

Apply Now

Benefits

Clothing monetary allowance Selon le poste offert, une compensation financière peut être distribuée pour le compte des vêtements.  Dans d'autres cas, les vêtements corporatifs sont à prix réduits.

Clothing monetary allowance

Selon le poste offert, une compensation financière peut être distribuée pour le compte des vêtements.  Dans d'autres cas, les vêtements corporatifs sont à prix réduits.

Deferred profit sharing plan DPSP Disponible après un certain temps pour tout employé.  Les employés temporaires doivent avoir travaillé 700 heures pour être qualifiés.

Deferred profit sharing plan DPSP

Disponible après un certain temps pour tout employé.  Les employés temporaires doivent avoir travaillé 700 heures pour être qualifiés.

Medical and paramedical expenses coverage Inclus.  Disponible après 3 mois pour les employés permanents seulement.

Medical and paramedical expenses coverage

Inclus.  Disponible après 3 mois pour les employés permanents seulement.

Social activities organized by the company Selon la période de l'année, les employés ont l'occasion de participer à plusieurs activités sociales, à faible coût.  (Parfois les activités nous permettent d'être accompagnés.)  Il en coûte 1 $ par employé, par semaine pour notre cotisation.

Social activities organized by the company

Selon la période de l'année, les employés ont l'occasion de participer à plusieurs activités sociales, à faible coût.  (Parfois les activités nous permettent d'être accompagnés.)  Il en coûte 1 $ par employé, par semaine pour notre cotisation.

Description

À propos de nous

Depuis plus de 70 ans, la filiale québécoise dispose d’un large éventail de produits d’intrants agricoles et de services adaptés à la réalité de chaque producteur agricole pour chacune des régions du Québec. La force de William Houde repose sur une équipe passionnée et dévouée par l’agriculture.

William Houde est présentement à la recherche d’un candidat pour le poste d'Assistant mécanicien d’équipements agricoles et fixes qui viendra se joindre à l’équipe située à St-Léonard-d'Aston

VOTRE QUOTIDIEN

En étroite collaboration avec le contremaître du plan à St-Léonard-d'Aston, vous devrez :

  • Effectuer des travaux de mécanique préventive et d’entretien sur les divers équipements agricoles et fixes (par exemple : épandeurs, élévateurs, convoyeurs);
  • Vérifier la machinerie dans le but de remédier à des problèmes de fonctionnement;
  • Effectuer des réparations, des remplacements de pièces, des réglages et procéder aux essais de fonctionnement des équipements;
  • Exécuter quelques tâches de bases en soudure;
  • Respecter les règles en matière de santé et sécurité au travail.
Read more

Work environment

Requested skills

VOTRE PROFIL (Notre personnel, Notre priorité)

  • Vous aimez travailler sur divers projets et vous vous décrivez comme quelqu’un de très polyvalent ;
  • Vous vous démarquez par vos habiletés en mécanique générale et votre capacité à exécuter quelques soudures de base ;
  • Vous êtes débrouillard et vous portez une attention à la sécurité au travail ;
  • Vous êtes disponible à travailler plusieurs heures pendant la haute saison (avril à juin) ;
  • Vous possédez de 1-2 années d’expérience dans le domaine de l’agriculture ou en mécanique (un atout);
  • Vous êtes détenteur d’un diplôme d’études professionnelles en mécanique (un atout)

VOS AVANTAGES

Il s’agit d’un poste permanent et temps plein, à combler dès maintenant.

Vous pourrez bénéficier d’un emploi stable, d’un programme d’assurance collective, d’un programme d’aide aux employés ainsi que d’un régime d’épargne-retraite dans lequel l’employeur participe. De plus, des vêtements vous seront fournis.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DEP
Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate
En : Beginner

Spoken languages

Fr : Intermediate
En : Beginner