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Job summary

Work environment

Description

P.H. Tech, fournisseur de choix pour les fabricants de portes et fenêtres de PVC depuis 50 ans, est présentement à la recherche d'un(e) manutentionnaire. Le titulaire du poste devra :

-Approvisionner et désapprovisionner la chaîne de production;
-Maintenir les mouvements d'inventaire à jour en utilisant un système informatique de gestion manufacturière;
-Effectuer la consolidation de produits et la rotation des inventaires;
-Conduire des chariots élévateurs;
-Toutes autres tâches connexes.

Requirements

Level of education

High school

Diploma

None
Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate
En : Beginner

Spoken languages

Fr : Advanced
En : Beginner

Requested skills

Exigences du poste :

-Expérience dans le domaine manufacturier (un atout);
-Aimer le travail physique et capacité à soulever des charges;
-Capacité à gérer les demandes multiples; 
-Expérience avec la conduite de chariot élévateur (un atout).


Conditions diverses : quart de travail de 12 heures en rotation jour/nuit. 

PH Tech participe au bien-être de ses employés en offrant non seulement un climat de travail stimulant, mais également une gamme d’avantage sociaux tels que : un plan d’assurance collective avantageux, des congés mobiles et des REER collectifs. Le salaire est de 18.58$, primes incluses.

Ce défi vous intéresse ? Faites nous parvenir rapidement votre candidature à l’adresse recrutement@phtech.ca, ou présentez-vous à notre journée de recrutement le mercredi 4 septembre de 8h30 à 16h30  avec votre curriculum vitae en main!

Benefits

Employee assistance program

Services confidentiels de professionnels (psychologue, avocat, conseiller financier) disponibles pour les employés et leur famille.

Employee assistance program

Services confidentiels de professionnels (psychologue, avocat, conseiller financier) disponibles pour les employés et leur famille.

Insurance

Programme d'assurance collective

Insurance

Programme d'assurance collective

Recognition program Reconnaissance des années d'expériences

Recognition program

Reconnaissance des années d'expériences

Registered retirement savings plan Contribution au REER par l’employeur.

Registered retirement savings plan

Contribution au REER par l’employeur.