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Benefits

Orizon Mobile est une équipe composée de gens fiers et passionnés qui se spécialise dans le domaine des télécommunications depuis plus de 30 ans. Les quelque 170 employés qui y travaillent partagent les mêmes valeurs : offrir un service client qui nous démarque et offrir un climat de travail respectueux qui valorise les compétences de tout un chacun. Nous sommes à la recherche Adjoint(e) administratif (ve) au VP ventes et marketing. Cette personne aura la chance de participer à la croissance de l'organisation en pilotant divers dossiers et projets

Chez Orizon Mobile, nous croyons que pour être heureux au travail, le personnel doit pouvoir s’épanouir, détenir une certaine autonomie, développer un sentiment d’appartenance envers l’entreprise ainsi que de bonnes relations avec les autres. Chaque jour, nous mettons tout en œuvre pour offrir les conditions optimales dans un environnement de travail agréable. C’est dans ce milieu stimulant que la perle rare recherchée devra :

  • Travailler de pair avec le Vice-Président Vente et Marketing dans ses diverses tâches
  • Sortir des rapports de ventes du ERP et CRM
  • Aider dans la gestion des projets marketing et des plates formes web
  • Participer aux planifications et aux préparations de rencontres annuelles et évènements
  • Effectuer les communications internes pour la mise à jour des informations diverses pour les ventes
  • Gestion d’agenda du VP ventes et marketing
  • Participe à l’élaboration et à l’exécution du budget annuel
  • Autres tâches motivantes :)

Voici ce que nous offrons de plus

  • Un téléphone intelligent à l’usage de l’emploi
  • Plan de carrière et programme de formation personnalisé
  • Possibilité d'avancement
  • Programme de référencement $$
  • Une direction présente qui démontre sa reconnaissance aux employés
  • Une ambiance de travail exceptionnel où avoir du fun fait partie de nos valeurs !
  • Des activités sociales, concours, et plus encore !


Et bien sûr, le classique :

  • Formation continue
  • Assurances collectives
  • Plan de retraite
  • Possibilité de cotiser à un REER/RPDB
  • Programme d'aide aux employés (PAE)


Work environment

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Requested skills

  • Avoir un excellent français parlé et écrit 
  • Maitriser Excel et office 360
  • DEC, DEP en administration, comptabilité serait un atout
  • Être organisé et structuré
  • Savoir être et aimer travailler en équipe

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DEP

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

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