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Benefits

Dental insurance

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Flexible hours

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Life insurance

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Medical and paramedical expenses coverage

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On-going training

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Pension plan

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Performance bonuses

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Reimbursement of training and development activities

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Salary insurance

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Stock option plan

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Description

Devenir conseiller en sécurité financière pour iA Groupe financier, c’est : vivre les avantages du travail autonome AVEC le soutien nécessaire pour atteindre vos objectifs professionnels.
Avez-vous l’une de ces qualités?
Vous êtes : prêt à faire la différence; confiant et fonceur; attentif aux autres et à leurs besoins.
Les tâches sont les suivantes :
-Maintenir de solides relations professionnelles avec les clients et comprendre la situation financière actuelle et les objectifs futurs de chacun.
-Fournir des conseils financiers et trouver les solutions susceptibles d'aider leurs clients à combler leurs besoins d’assurance et placement.
-Renseigner les clients sur le rendement de leurs placement dans le contexte du marché.
-Aider les clients à prendre des décisions éclairées sur la répartition de leurs actifs.

PROTECTIONS
Assurance vie
Assurance auto
Assurance véhicule récréatif
Assurance habitation
Assurance prêt hypothécaire
Assurances maladie grave et invalidité
Assurance accident corporel
Assurance voyage
ÉPARGNE ET INVESTISSEMENTS
REER, CELI et autres régimes
FERR, FRV et rentes pour la retraite
REEE pour les études des enfants
Fonds de placement
Fonds distincts, fonds communs…
Valeurs mobilières
Marché boursier, actions, obligations…

Cela vous intrigue?? Postulez!
Nous avons hâte de vous rencontrer.

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Work environment

Requested skills

Savoir-être :

- Habilité en communication
- Ambitieux
- Avide de connaissances

Savoir-Faire :

- Être ambasseur de la marque
- Comprendre la nécessité de la sécurité financière
- Dépassement de soi

Commissions

Prime au rendement

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES
Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced
En : Beginner

Spoken languages

Fr : Advanced
En : Beginner