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Benefits

Coffee

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Dental insurance Remboursement des soins préventifs, de base, majeurs ou orthodontiques.

Dental insurance

Remboursement des soins préventifs, de base, majeurs ou orthodontiques.

Employee assistance program

Le programme d'aide aux employés et aux personnes à charge offre plusieurs services : aide pour les problèmes personnels, de dépendance, au travail / consultation juridique et financière, accompagnement pour les enfants en difficultés, soutien lié aux aînées, etc.

Employee assistance program

Le programme d'aide aux employés et aux personnes à charge offre plusieurs services : aide pour les problèmes personnels, de dépendance, au travail / consultation juridique et financière, accompagnement pour les enfants en difficultés, soutien lié aux aînées, etc.

Employee referral bonus

Lessard est convaincu que ses employés sont les meilleurs ambassadeurs à de l’entreprise.  De ce fait, un employé qui réfère un candidat pour un poste régulier temps plein se verra attribuer une prime de 250$. Cette dernière est remise lorsque le postulant est confirmé dans ses fonctions suite à une période de 6 mois.

Employee referral bonus

Lessard est convaincu que ses employés sont les meilleurs ambassadeurs à de l’entreprise.  De ce fait, un employé qui réfère un candidat pour un poste régulier temps plein se verra attribuer une prime de 250$. Cette dernière est remise lorsque le postulant est confirmé dans ses fonctions suite à une période de 6 mois.

Insurance

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Life insurance

1 fois le salaire annuel

Life insurance

1 fois le salaire annuel

Long-term disability insurance

70% du salaire mensuel pour un employé qui devient incapable d’exercer ses fonctions par suite d’une maladie ou d’une blessure.

Long-term disability insurance

70% du salaire mensuel pour un employé qui devient incapable d’exercer ses fonctions par suite d’une maladie ou d’une blessure.

Medical and paramedical expenses coverage

Remboursement des frais relatifs aux médicaments et soins paramédicaux (incluant une assurance maladie complémentaire notamment à l’extérieur du Canada).

Medical and paramedical expenses coverage

Remboursement des frais relatifs aux médicaments et soins paramédicaux (incluant une assurance maladie complémentaire notamment à l’extérieur du Canada).

Paid sick leave

Chaque année, Lessard permet à l’employé permanent à temps plein de cumuler un 1.3 heures de congé personnel par mois sans perte de salaire jusqu’à concurrence de 16 heures par année. Ces heures sont monnayables si non utilisées et se renouvellent au 1er janvier de chaque année.

Paid sick leave

Chaque année, Lessard permet à l’employé permanent à temps plein de cumuler un 1.3 heures de congé personnel par mois sans perte de salaire jusqu’à concurrence de 16 heures par année. Ces heures sont monnayables si non utilisées et se renouvellent au 1er janvier de chaque année.

Public transportation nearby

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Travel insurance

Remboursement des frais admissibles et découlant de l’annulation ou de l’interruption d’u voyage couvert jusqu’à concurrence de 5000$ par personne assurée et par voyage couvert.

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Remboursement des frais admissibles et découlant de l’annulation ou de l’interruption d’u voyage couvert jusqu’à concurrence de 5000$ par personne assurée et par voyage couvert.

Vacation

Malgré le fait que nous desservons les chantiers de construction, il peut être permis de prendre les congés annuels à l’extérieur des vacances « dites » de la construction.

Vacation

Malgré le fait que nous desservons les chantiers de construction, il peut être permis de prendre les congés annuels à l’extérieur des vacances « dites » de la construction.

Years of service recognition

Years of service recognition

Description

ASSEMBLEUR-MONTEUR SOIR

Vous cherchez un travail de soir qui vous permettrait de mettre en place vos compétences manuelles? Vous êtes une personne polyvalente, avec une bonne dextérité? Vous êtes à l’aise à utiliser des outils et lire des plans d’assemblage? Ce poste est pour vous!

Notez que l’horaire de soir est du lundi au jeudi de 15h00 à 1h30 (40 heures par semaine en 4 jours par semaine). Vous aurez un long weekend!

Sommaire des tâches :

  • Préparer les pièces d’aluminium pour le montage ou l’assemblage
  • Rouler, couper, poinçonner, préparer et assembler le sous-assemblage et les cadres de fenêtres incluant, les volets, la quincaillerie, les tympans, et le vitrage
  • Tirer les joints et appliquer le scellant
  • Installer les attaches, joints d’étanchéité, faussets, bris thermiques, plaques de retenues, etc.
  • Emballer adéquatement les produits
  • Compléter les produits selon les spécifications demandées

Prérequis :

  • Dextérité manuelle et minutie afin d’assembler les composantes des produits avec divers outils
  • Capable de lire les mesures impériales/métriques/plans ou dessins d’atelier (Atout)
  • Expérience en milieu manufacturier (coupe, assemblage, perçage, mesurage) (Atout)
  • Motivé et responsable
  • Esprit d'équipe

Qui sommes-nous? :

Groupe Lessard est une entreprise avec plus de 450 employés reconnue et respectée dans l’industrie en matière de conception, de fabrication et d’installation de systèmes performants d’enveloppes (murs rideaux, portes, fenêtre etc.) pour des bâtiments commerciaux, industriels, institutionnels et multi-logements.

Ce que nous offrons :

  • Horaire de soir du lundi au jeudi de 15h00 à 1h30
  • Assurances collectives (maladie, dentaire, vision, invalidité et maladie)
  • Journées personnelles
  • REER collectif
  • Programme d’aide aux employés
  • Montant (220$/année) pour inscription à une activité physique
  • Bon climat et activités sociales pour remercier les employés (fête d’huîtres, cabane à sucre, Noël etc.)
  • Café, et collations sur place
  • Bon climat travail et tenue décontractée
  • Programme de reconnaissance des années de service
  • Stationnement gratuit sur place
  • Rabais pour autobus et Gym
  • Possibilité de développement
  • Remboursement de bottes (110$/année) de sécurité et lunette de protection avec vision

Si ce poste vous intéresse, postulez sans plus tarder !

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Work environment

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

Completed

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined