
Technicien en chauffage
Groupe F. Dufresne
455, rue des Entrepreneurs, Quebec City,QC- Salary To be discussed
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40.00 h - Full time
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Permanent job
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Day shift work
- Published on May 27th, 2023
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1 position to fill as soon as possible
Benefits
Uniforme complet fourni (Chandail, chapeau, pantalon et tablier)
10 jours de congé fériés et chômés
Description
Fernand Dufresne inc. est une entreprise spécialisée dans la distribution au détail de mazout, l'entretien et la réparation d'équipement de chauffage et à la vente de carburant à moteur par le biais de la bannière EKO.
Vous êtes autonome et vous aimez résoudre des problèmes?
Cette personne sera responsable d’effectuer des nettoyages et des mises au point annuels selon un calendrier établi par le service de répartition. Il répond aux appels d’urgence dans le respect des normes et des procédures corporatives établies par la Direction.
Ce que nous offrons :
- Prime d'embauche de 1000$ ;
- Assurance collective ;
- REER collectif avec participation de l'employeur ;
- Congés sociaux ;
- Programme d'aide aux employés et télémédecine (payés à 100% par l'employeur) ;
- Cellulaire ;
- Rabais sur essence EKO et dans les restaurants Topla! ;
- Prime pour références d'employés ;
- Activités sociales organisées par l'employeur.
Votre quotidien:
- Installation, raccordement, entretien/nettoyage et réparation d’une grande variété d’équipements et de systèmes de chauffage pour différents types de combustibles (mazout, électrique) dans le secteur résidentiel ;
- Compléter les bons de travail selon les procédures de l’entreprise ;
- Préparer un rapport journalier et le transmettre au service de répartition en incluant toutes les autres pièces requises (bons de travail, factures d’essence et d’achat de matériel ainsi que tout autre document lié aux travaux effectués dans la journée) ;
- Gérer l’inventaire des pièces contenues dans son véhicule selon le calendrier établi ;
- Être responsable des outils fournis par l’entreprise et les remettre après usage ;
- S’occuper de l’entretien de base du véhicule fourni par l’entreprise dans le cadre de ses fonctions : nettoyage et entretien, changement d’huile, lave-glace, pression des pneus, etc.). Indiquer dans le rapport journalier les anomalies décelées sur le véhicule et toute autre information pertinente ;
- Transmettre à son responsable toute information relative aux appels de service en attente ;
- Effectuer le suivi des appels d’urgence (jour et nuit selon l’horaire établi par le service de répartition) en contactant le client pour cerner le problème et effectuer les vérifications d’usage à distance ;
- Remplacer occasionnellement un autre technicien dans le calendrier de travail ou porter assistance dans des périodes d’achalandage ;
- Respecter les procédures en matière de santé et sécurité au travail ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes à la demande de son supérieur immédiat.
Profil :
- Détenir un diplôme d’études professionnel en plomberie et chauffage ;
- Avoir au moins 3 ans d’expérience dans l’entretien et la réparation d’appareils de chauffage ;
- Détenir un permis de conduire valide;
- Détenir une carte d’installateur système de chauffage.
Atouts :
- Détenir un certificat de qualification en technique d’appareils au gaz, classe 2 (TAG-2) ;
- Certificat de qualification en technique d’appareils au gaz, classe 1 (TAG-1) ;
- Certificat en installation de tuyauterie de gaz (ITG);
- Avoir de l’expérience en climatisation.
Vous êtes reconnue pour votre polyvalence et votre service à la clientèle?
Envoyer votre C.V. à : rh@groupefdufresne.ca
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Groupe F. Dufresne souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et, à ce titre, elle encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Prendre note que dans la présente publication, le masculin désignant des personnes est employé sans aucune discrimination.
Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées par le service des ressources humaines.
Work environment
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Professional
DEP
Completed
0-2 years
Fr : Intermediate
Fr : Intermediate
Internal reference No.
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