Responsable en prestation de services de la stratégie d'IA - Industrie du commerce de détail - Stratégie et consultation
Accenture
Ottawa, ON-
Number of positions available : 1
- Salary To be discussed
- Published on November 18th, 2025
-
Starting date : 1 position to fill as soon as possible
Description
Notre profil :
Nous entamons une décennie axée sur les données et l'IA qui redéfinira le monde du travail et la société. Accenture s'engage avec audace dans cet avenir avec une stratégie et un objectif clairs : aider les clients à optimiser et à réinventer leur activité grâce aux données et à l'IA - en s'appuyant sur un investissement de plusieurs milliards de dollars et en s'engageant auprès de notre personnel pour réaliser le travail qui définira l'industrie. Fort d’un effectif professionnel de plus de 45 000 personnes affectées aux données et à l'IA, notre groupe Données et IA réunit notre innovation chevronnée, nos investissements stratégiques, nos talents exceptionnels et notre écosystème de puissance.
Votre profil :
En tant que responsable en prestation de services de la stratégie d'IA, vous occuperez un rôle clé dans l’élaboration et la mise en œuvre de programmes de transformation de l'IA au sein de Stratégie et consultation pour les entreprises de vente au détail. Vous traduirez les feuilles de route de haut niveau de l’entreprise et de l’industrie en stratégies d’IA exploitables, en cadres de livraison et en modèles opérationnels. Vos contributions seront déterminantes pour définir comment l’IA générative, les grands modèles de langage (GML), les flux de travail agentiques et les analyses avancées apportent une valeur commerciale importante. Vous devrez également diriger des équipes multidisciplinaires pour obtenir des résultats à grande échelle.
Les tâches :
Structurer et diriger des programmes intégraux de transformation de l’IA dans les secteurs du commerce de détail : de la vision et de la stratégie à la feuille de route, l’analyse de rentabilité, la hiérarchisation des cas d’utilisation, le modèle de capture de la valeur et l'évolution de l’ensemble des opérations commerciales.
S'engager auprès de la haute direction et des principales parties prenantes du client pour identifier les opportunités stratégiques en matière d'IA, les harmoniser avec les objectifs de l'entreprise, préparer des dossiers d'investissement et définir des indicateurs de réussite.
Définir et intégrer des modèles opérationnels d’IA, des cadres de gouvernance, des plans de préparation organisationnelle (les personnes, les processus, la technologie) et des stratégies de gestion du changement pour assurer une utilisation à grande échelle de l’IA.
Concevoir l'ensemble des solutions, incluant l’IA générative, les grands modèles de langage, la génération améliorée par récupération d’information (GARI), l’automatisation agentique et l’architecture de données avancée, tout en veillant à l’harmonie avec la valeur commerciale, les considérations liées aux risques, à la confidentialité et à l’éthique.
Estimer les modèles de coûts et la rentabilité des schémas d’utilisation de l’IA et des grands modèles de langage, en tenant compte des licences, du nuage, de l’informatique, du développement et de l’exploitation en cours. Prendre des décisions concernant l’approvisionnement en technologies, les écosystèmes et les partenariats avec les fournisseurs.
Établir et gérer des cadres de livraison, des modèles de solutions réutilisables et des composants pour la stratégie et l’exécution de l’IA, ce qui permettra ainsi aux clients et aux industries d’accélérer leurs processus.
Diriger des équipes multidisciplinaires dans les domaines de la stratégie, de la conception, de l’architecture, de l’ingénierie, de la science des données et de la livraison, incluant le mentorat, la planification des ressources, la gestion des performances et la garantie de résultats de haute qualité pour les clients.
Contribuer aux efforts de commercialisation en préparant des propositions, en définissant l’offre de services, en assurant un leadership éclairé de la direction et en améliorant les capacités internes.
Gérer la supervision financière des programmes d’IA : prévisions, budgétisation, suivi des ventes, atténuation des risques et mesure pour la réalisation de la valeur.
Assurer le respect des normes d'IA responsable, de sécurité, de confidentialité des données, de réglementation et d'éthique dans tous les travaux de stratégie et de mise en œuvre liés à l’IA.
Ce qu’il vous faut
Plus de 10 ans d’expérience dans le conseil, la transformation d’entreprise ou la stratégie numérique, avec au moins 6 ans consacrés à des rôles de stratégie ou de prestation de services en IA, apprentissage automatique ou données.
Expérience confirmée dans la direction d’engagements de transformation de l’IA ou de données complexes et à grande échelle auprès de clients commanditaires de haut niveau, dont les budgets se comptent en millions de dollars.
Profonde compréhension de l'IA générative, des technologies de grands modèles de langage, des systèmes agentiques, des GARI et de l'analyse avancée, ainsi que de la manière dont ils s'intègrent aux opportunités commerciales et aux changements de modèle opérationnel.
Sens aigu des affaires, capacité à relier les ambitions en matière d'IA à la création de valeur, aux modèles de coûts, aux modèles de risque et l’élaboration de modèles opérationnels.
Excellentes compétences en matière de gestion des parties prenantes, incluant une expérience de l’influence auprès du niveau de cadre supérieur, de la direction d’équipes multidisciplinaires et de la prise de décisions stratégiques dans des situations complexes.
Expérience avec les plateformes de données et d’IA basées sur le nuage (comme AWS, Azure et GCP), ainsi qu’une compréhension approfondie de l’architecture d’entreprise, des écosystèmes de données et des composants de plateformes d’IA.
· L’anglais est exigé pour ce poste, car le ou la titulaire de ce poste est appelé à interagir régulièrement avec des parties prenantes au Canada, aux États-Unis et dans d’autres pays de notre empreinte mondiale, où l’anglais est la langue commune. En raison du volume important d'interactions avec ces parties prenantes anglophones, ce qui est intrinsèque à ce poste, une réorganisation des activités de l'entreprise n'est pas possible pour éviter cette exigence.
Baccalauréat ou équivalent. Un diplôme d'études supérieures (MBA ou MS) est préférable.
Points supplémentaires :
Expérience dans des secteurs spécifiques (comme ceux des communications, des médias et de la technologie, des services financiers, de la vente au détail) favorisant la réinvention grâce à l’IA.
Démonstration d'un leadership éclairé en matière de stratégie d'IA, d'IA générative, de grands modèles de langage ou d'automatisation agentique.
Expérience directe dans le développement de modèles opérationnels d’IA, d’évaluations de la maturité et de cadres de valeur.
Expérience antérieure en gestion d'équipes de livraison ou d'équipes à l'étranger, ainsi qu’une grande capacité d’adaptation en matière de déplacements (allant de 0 à 100 % en fonction du client).
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
Requirements
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