{"id":3604,"date":"2024-10-08T07:30:00","date_gmt":"2024-10-08T11:30:00","guid":{"rendered":"\/blog\/?p=3604"},"modified":"2024-10-08T14:43:27","modified_gmt":"2024-10-08T18:43:27","slug":"le-cv-plus-original-recu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/le-cv-plus-original-recu\/","title":{"rendered":"\u00ab\u00a0Le CV le plus original que j\u2019ai re\u00e7u\u00a0\u00bb"},"content":{"rendered":"<p>S\u2019il y a une chose que les recruteurs se font r\u00e9guli\u00e8rement demander, c\u2019est qu\u2019est-ce qui attire vraiment leur attention. \u00c0 une \u00e9poque o\u00f9 le domaine du recrutement connait de profonds changements, il est tout \u00e0 fait naturel de vouloir comprendre comment un CV peut bien se d\u00e9marquer.<\/p>\n<p>Lorsqu\u2019on me demande de l\u2019aide \u00e0 ce sujet, il m\u2019arrive souvent de raconter l\u2019histoire d\u2019une des candidatures les plus originales que j\u2019ai re\u00e7ue afin d\u2019illustrer mes propos. Attention! Comme nous le verrons plus loin, je ne vous raconte pas cette anecdote pour vous inciter \u00e0 faire exactement la m\u00eame chose.<\/p>\n<p>Ce que je souhaite surtout, c\u2019est d\u2019attirer votre attention sur ce qui la rend si sp\u00e9ciale. Comme vous le constaterez, son contenu la distingue encore plus que son contenant, aussi surprenant que ce dernier puisse \u00eatre!<\/p>\n<h2 class=\"soustitre\">Un colis myst\u00e9rieux<\/h2>\n<p>L\u2019histoire se d\u00e9roule \u00e0 l\u2019\u00e9poque o\u00f9 j\u2019\u00e9tais recruteur chez Nespresso.<\/p>\n<p>Alors que je consultais le profil de candidats potentiels \u00e0 mon bureau, une personne s\u2019est pr\u00e9sent\u00e9e \u00e0 la r\u00e9ception de notre si\u00e8ge social avec, en main, une curieuse bo\u00eete trap\u00e9zo\u00efdale orn\u00e9e de motifs. Pour vous donner une id\u00e9e de sa forme, elle ressemblait \u00e0 une bo\u00eete d\u2019un restaurant tha\u00ef qu\u2019on aurait soigneusement d\u00e9cor\u00e9e.<\/p>\n<p>&#8211;\u00a0 \u00ab\u00a0Bonjour! Comment puis-je vous aider?\u00a0\u00bb, a demand\u00e9 l&rsquo;une de mes coll\u00e8gues au visiteur.<\/p>\n<p>&#8211; \u00a0 \u00ab\u00a0Bonjour, je viens porter ceci pour \u00c9ric L\u00e9cuyer (nous ne nous \u00e9tions pas encore rencontr\u00e9s, mais \u00e0 mon souvenir, il avait su que j\u2019\u00e9tais recruteur au sein de l\u2019entreprise par l&rsquo;entremise de <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/jobillico-com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">LinkedIn<\/a>). C\u2019est mon CV.\u00a0\u00bb<\/p>\n<p>&#8211; \u00a0 \u00ab\u00a0Ah, bien\u2026 Oui, je vais lui remettre\u00a0\u00bb, lui dit-elle, surprise, en posant son regard sur l\u2019\u00e9tonnant colis.<\/p>\n<p>Sans doute heureux de l\u2019effet que causait son \u00ab\u00a0<a href=\"\/blog\/un-cv-a-la-quebecoise-trucs-et-conseils\/\">CV<\/a> \u00bb, le visiteur remercia ma coll\u00e8gue et s&rsquo;en alla sans demander \u00e0 me voir. Quand je re\u00e7us la bo\u00eete quelques minutes plus tard, j\u2019ai \u00e9videmment \u00e9t\u00e9 tr\u00e8s intrigu\u00e9. Or, je le fus probablement davantage quand je l\u2019ai ouverte.<\/p>\n<p>J\u2019y ai trouv\u00e9 un verre Nespresso issu de notre derni\u00e8re collection sur lequel on avait coll\u00e9 un code QR.<\/p>\n<p>C\u2019est tout.<\/p>\n<p>Pas de note explicative, pas de CV imprim\u00e9 escamot\u00e9 quelque part. Juste un verre orn\u00e9 d\u2019un code QR. Comme vous l\u2019aurez devin\u00e9, ce code menait au CV du cr\u00e9ateur de ce <i>stunt<\/i>.<\/p>\n<p>Le r\u00e9sultat? Je me suis empress\u00e9 de le rencontrer, \u00e9videmment!<\/p>\n<h2 class=\"soustitre\">Que peut-on apprendre de cette histoire?<\/h2>\n<p>Est-ce que \u00e7a signifie que le CV traditionnel est \u00e0 oublier? \u00c0 pr\u00e9sent, devons-nous tous donner dans l\u2019extravagance pour trouver un poste?<\/p>\n<p>Non, pas du tout.<\/p>\n<p>Ce qui compte le plus selon moi, c\u2019est de vous d\u00e9marquer en montrant que vos talents cadrent bien avec le poste que vous convoitez, que vous comprenez bien les enjeux de l\u2019entreprise et que vous \u00eates sinc\u00e8rement int\u00e9ress\u00e9 \u00e0 relever les d\u00e9fis qui se pr\u00e9senteraient \u00e0 vous.<\/p>\n<p>C\u2019est essentiellement ce qu\u2019a accompli le candidat au CV-verre. \u00c9pater la galerie gr\u00e2ce \u00e0 l\u2019originalit\u00e9 de sa d\u00e9marche a \u00e9t\u00e9 un plus, certes, mais seulement parce que c\u2019\u00e9tait pertinent vu la nature de son exp\u00e9rience et parce que ce fut bien ex\u00e9cut\u00e9. Il s\u2019agissait d\u2019une personne tr\u00e8s cr\u00e9ative dot\u00e9e d\u2019une bonne fibre entrepreneuriale. Au lieu de se contenter de nous le dire, <span style=\"text-decoration: underline;\">il nous l\u2019a montr\u00e9<\/span>.<\/p>\n<p>Peu importe notre parcours, on peut accomplir la m\u00eame chose dans un CV classique en mettant en valeur certaines de nos r\u00e9alisations en lien avec le poste convoit\u00e9, par exemple. Le r\u00e9sultat n\u2019est peut-\u00eatre pas aussi spectaculaire, mais une compagnie responsable recrute en fonction de l\u2019attitude, des aptitudes et des comp\u00e9tences, pas selon les qualit\u00e9s esth\u00e9tiques des CV qu\u2019elle re\u00e7oit! Enfin, sauf si elle recrute des graphistes, sans doute, mais on revient alors au point de la d\u00e9monstration des aptitudes.<\/p>\n<p>Aussi, le candidat derri\u00e8re le code QR a clairement d\u00e9montr\u00e9 sa compr\u00e9hension et son int\u00e9r\u00eat envers l\u2019entreprise. En plus de trouver \u00e0 qui il devait s\u2019adresser, il a agi dans l\u2019esprit d\u2019innovation et de raffinement qui caract\u00e9risent l\u2019organisation. Ceci \u00e9tant dit, on peut encore une fois tout autant rendre compte de cette attention dans un CV classique.<\/p>\n<p>Pour y arriver, il est tr\u00e8s important d\u2019adapter au moins votre lettre de pr\u00e9sentation (qui peut \u00eatre tr\u00e8s courte, d\u2019ailleurs) \u00e0 chaque poste\/compagnie qui vous int\u00e9resse. En faisant des liens pertinents entre les besoins de l\u2019entreprise et votre propre parcours, vous aurez de bonnes chances de faire valoir la pertinence de votre candidature. Comme je le dis souvent, essayez de deviner quelles questions un recruteur pourrait se poser en lisant votre CV et r\u00e9pondez-y de mani\u00e8re proactive!<\/p>\n<p>En ce qui concerne l\u2019aspect esth\u00e9tique du CV, c\u2019est certain que le candidat au CV-Verre a fait quelque chose de remarquable. Toutefois, il faut \u00e9viter de tomber dans le pi\u00e8ge de l\u2019esth\u00e9tisme \u00e0 tout prix. Oser un design unique et accrocheur c\u2019est bien\u2026 quand on sait ce qu\u2019on fait! Un look classique, \u00e9pur\u00e9 et structur\u00e9 va toujours \u00eatre pr\u00e9f\u00e9rable \u00e0 un maelstrom de couleurs criardes et de polices de caract\u00e8re extravagants qui est mal ex\u00e9cut\u00e9.<\/p>\n<p>Vous voulez faire quelque chose de diff\u00e9rent? N\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 foncer! Toutefois, n\u2019oubliez pas qu\u2019au-del\u00e0 de l\u2019attrait qu\u2019exerce des candidatures hautement originales, ce qui met le plus votre profil en valeur est, selon moi, votre ad\u00e9quation avec le poste, votre compr\u00e9hension des enjeux de l\u2019entreprise et votre int\u00e9r\u00eat pour les d\u00e9fis qui vous attendent!<!--:--><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"S\u2019il y a une chose que les recruteurs se font r\u00e9guli\u00e8rement demander, c\u2019est qu\u2019est-ce qui attire vraiment leur attention. \u00c0 une \u00e9poque o\u00f9 le domaine du recrutement connait de profonds changements, il est tout \u00e0 fait naturel de vouloir comprendre [&hellip;]","protected":false},"author":13,"featured_media":16621,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4754,481],"tags":[4780],"class_list":["post-3604","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-cv","category-cv-lettres-de-presentation","tag-exemples-de-cvs"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3604","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/13"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3604"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3604\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":19899,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3604\/revisions\/19899"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/16621"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3604"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3604"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3604"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}