entrevue d\u2019embauche<\/a>, il est toujours primordial de bien se pr\u00e9parer et d\u2019\u00e9viter l\u2019improvisation. M\u00eame si vous connaissez bien l\u2019entreprise, il importe que vous d\u00e9montriez vos connaissances du poste \u00e0 pourvoir. Pour cela, dans la mesure du possible, discutez-en avec la ou les personnes qui l\u2019ont occup\u00e9 auparavant. Si cela n\u2019est pas possible, sollicitez une rencontre avec le sup\u00e9rieur dudit poste, qui pourra vous donner de l\u2019information pertinente. Aussi, essayez d\u2019obtenir un descriptif \u00e9crit du poste ou de l\u2019offre d\u2019emploi qui aurait \u00e9t\u00e9 publi\u00e9 le cas \u00e9ch\u00e9ant. Pr\u00e9parez-vous des questions que vous pourrez poser lors de l\u2019entrevue, ce qui d\u00e9montrera votre int\u00e9r\u00eat et votre motivation.<\/p>\nTrop de familiarit\u00e9<\/h2>\n
Vous connaissez depuis de longues ann\u00e9es la personne qui vous a convoqu\u00e9 \u00e0 l\u2019entrevue. Vous avez d\u00e9j\u00e0 partag\u00e9 des moments de complicit\u00e9 avec elle lors d\u2019activit\u00e9s de l\u2019entreprise et vous la tutoyez depuis toujours. Toutefois, durant l\u2019entrevue de promotion, m\u00eame si le tutoiement reste de mise, \u00e9vitez de tomber dans le pi\u00e8ge d\u2019une discussion informelle qui n\u2019a pas de rapport aux r\u00e9alit\u00e9s du poste \u00e0 combler. N\u2019oubliez pas que votre interlocuteur est votre patron avant d\u2019\u00eatre votre ami. Ne pensez pas que, parce que vous le connaissez, le r\u00e9sultat sera couru d\u2019avance. Restez concentr\u00e9 et focalis\u00e9 sur le sujet qui vous am\u00e8ne \u00e0 cette entrevue. Votre gestionnaire a un r\u00f4le objectif \u00e0 jouer dans ce processus et parmi d\u2019autres candidats, ce n\u2019est pas toujours celui qui conna\u00eet le mieux la personne qui obtient le poste.<\/p>\n
Un curriculum vitae d\u00e9pass\u00e9<\/h2>\n
Une grande erreur serait de ne pas actualiser votre curriculum vitae et d\u2019apporter une ancienne version d\u00e9su\u00e8te datant de quelques ann\u00e9es. En effet, dans un souci d\u2019\u00e9quit\u00e9 pour son recrutement, l\u2019employeur s\u2019attend \u00e0 recevoir un document r\u00e9cent et surtout \u00e0 jour. Il importe donc de prendre le temps de revoir votre curriculum vitae, de le r\u00e9diger, d\u2019y apporter les correctifs ou les ajouts n\u00e9cessaires. N\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 bien d\u00e9crire le ou les postes que vous avez occup\u00e9s dans l\u2019entreprise en prenant soin de d\u00e9tailler vos principales t\u00e2ches et vos r\u00e9alisations si vous en avez.<\/p>\n
Un discours peu vendeur<\/h2>\n
Avant une entrevue de promotion, il importe de bien se conna\u00eetre. Apr\u00e8s avoir actualis\u00e9 votre curriculum vitae, relisez-le attentivement afin d\u2019identifier vos comp\u00e9tences, vos forces, bref ce que vous pouvez apporter de plus \u00e0 l\u2019entreprise. Ensuite, \u00e9laborez les 4 axes dans vos diff\u00e9rentes r\u00e9ponses : savoir (formation), savoir-faire (t\u00e2ches, r\u00e9alisations, responsabilit\u00e9s), savoir-\u00eatre (qualit\u00e9s, aptitudes) et int\u00e9r\u00eat (pour l\u2019entreprise et\/ou le poste). Ainsi, votre discours sera plus int\u00e9ressant et vendeur. Surtout, faites des liens entre les besoins du poste et ce que vous pouvez apporter \u00e0 votre employeur. Attention cependant \u00e0 ce que vos r\u00e9ponses ne soient pas trop longues, car vous risquez de perdre l\u2019attention de votre interlocuteur.<\/p>\n
Finalement, trop d\u2019employeurs d\u00e9plorent le fait que des personnes qui veulent acc\u00e9der \u00e0 un poste de promotion ne soient pas suffisamment \u00e0 la hauteur lors des entrevues. En effet, m\u00eame si un candidat \u00ab naturel \u00bb para\u00eet destin\u00e9 \u00e0 acc\u00e9der au poste convoit\u00e9, il devra lui aussi fournir les efforts n\u00e9cessaires dans ses d\u00e9marches en vue de l\u2019obtention du poste. Souvenez-vous, les trois ingr\u00e9dients, pour une entrevue de promotion, au m\u00eame titre qu\u2019une entrevue de s\u00e9lection sont les suivants : pr\u00e9paration, sinc\u00e9rit\u00e9 et attitude positive.<\/p>\n
Bonnes d\u00e9marches !<\/p>\n
par Vincent Froidevaux, conseiller en emploi et d\u00e9veloppement de partenariats<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Cela fait maintenant quelques ann\u00e9es que vous occupez votre emploi qui vous convient au sein d\u2019une entreprise pour laquelle vous \u00eates fier de travailler. Cependant, vous vous rendez compte parfois que quelques d\u00e9fis suppl\u00e9mentaires pourraient \u00eatre les bienvenus. En effet, […]","protected":false},"author":2,"featured_media":8617,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[483],"tags":[],"class_list":["post-3515","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-entrevues"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3515","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3515"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3515\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11196,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3515\/revisions\/11196"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8617"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3515"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3515"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3515"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}