Quel type de chercheur d\u2019emploi \u00eates-vous? \u00cates-vous plut\u00f4t actif ou passif? La plupart des personnes en recherche d\u2019emploi ont le r\u00e9flexe de regarder les sites de recherche d\u2019emploi et d\u2019attendre patiemment qu\u2019un poste correspondant \u00e0 leur profil paraisse.<\/p>\n\n\n\n
Cette technique peut fonctionner, mais vous place dans une situation o\u00f9 vous n\u2019avez pas r\u00e9ellement le contr\u00f4le sur vos d\u00e9marches. Pour maximiser vos chances de trouver rapidement l\u2019emploi d\u00e9sir\u00e9, je vous propose une approche ax\u00e9e sur la proactivit\u00e9 et plus particuli\u00e8rement l\u2019utilisation de la technique d\u2019appel \u00e0 l\u2019employeur.<\/p>\n\n\n\n
Ce ne sont pas tous les employeurs qui affichent leurs postes, ils manquent parfois de temps pour le recrutement et ils doivent souvent combler des postes dans des d\u00e9lais tr\u00e8s courts. Ils pr\u00e9f\u00e8rent alors utiliser leur r\u00e9seau de contacts ou encore s\u00e9lectionner une personne parmi les candidatures spontan\u00e9es qu\u2019ils ont re\u00e7ues.<\/p>\n\n\n\n
L\u2019objectif de cette strat\u00e9gie est donc de d\u00e9couvrir des opportunit\u00e9s d\u2019emploi que vous ne pouvez pas conna\u00eetre sans avoir discut\u00e9 directement (au t\u00e9l\u00e9phone ou en personne) avec un employeur.<\/p>\n\n\n\n
Pour bien r\u00e9ussir votre appel \u00e0 l\u2019employeur, voici quelques r\u00e8gles de base \u00e0 respecter.<\/p>\n\n\n\n
Vous devez tout d\u2019abord choisir les entreprises qui vous int\u00e9ressent en fonction de l\u2019emploi d\u00e9sir\u00e9. L\u2019objectif n\u2019est pas de contacter des compagnies au hasard, mais de vraiment s\u00e9lectionner celles qui sont pertinentes et pour lesquelles vous aimeriez vraiment travailler. Par la suite, tentez de parler \u00e0 un responsable de l\u2019entreprise afin de valider son ouverture \u00e0 une rencontre pour discuter de vos comp\u00e9tences en fonction des possibilit\u00e9s d\u2019emplois actuelles ou \u00e0 venir.<\/p>\n\n\n\n
La plus grande difficult\u00e9 est de surmonter le tr\u00e8s bon filtre du secr\u00e9tariat.<\/p>\n\n\n\n
Si vous dites que vous \u00eates en recherche d\u2019emploi, la secr\u00e9taire risque de vous demander de transmettre votre CV par courriel ou encore de postuler sur leur site Internet.<\/p>\n\n\n\n
Demandez plut\u00f4t \u00e0 parler au responsable pour \u00ab obtenir des renseignements professionnels \u00bb afin d\u2019avoir une chance de discuter avec celui-ci. Vous pouvez alors faire valoir en quelques mots votre formation et votre exp\u00e9rience pour le poste vis\u00e9 au sein de l\u2019entreprise. Si vous ne r\u00e9ussissez pas \u00e0 parler \u00e0 un responsable, ne vous d\u00e9couragez pas. Il faut, la plupart du temps, multiplier les appels dans diverses entreprises pour d\u00e9couvrir l\u2019opportunit\u00e9 qui vous permettra de d\u00e9crocher une rencontre ou une entrevue avec un employeur.<\/p>\n\n\n\n
L\u2019un des objectifs de l\u2019appel aux employeurs est de vous d\u00e9marquer. Vous n\u2019\u00eates pas un simple CV anonyme dans une pile, vous \u00eates le candidat qui a pris la peine de contacter l\u2019employeur pour signifier verbalement son int\u00e9r\u00eat et avoir une vraie conversation avec lui. Et c\u2019est l\u00e0 que se trouve toute la diff\u00e9rence. Si vous avez r\u00e9ussi \u00e0 \u00e9tablir un bon contact, il y a davantage de chance qu\u2019il pense \u00e0 vous en cas de besoin. De plus, il risque de vous demander de lui envoyer votre CV dans sa bo\u00eete de courriels personnelle et les chances qu\u2019il lise votre CV augmentent ainsi significativement. <\/p>\n\n\n\n
M\u00eame si, lors de votre appel, l\u2019employeur rapporte qu\u2019il n\u2019y a aucune possibilit\u00e9 d\u2019emploi pour le moment, je vous encourage fortement \u00e0 demander \u00e0 le rencontrer quelques minutes, ne serait-ce que pour lui poser quelques questions sur l\u2019entreprise, sur les comp\u00e9tences recherch\u00e9es pour le poste que vous visez, etc. L\u2019id\u00e9e est qu\u2019il puisse vous rencontrer, mettre un visage et une personnalit\u00e9 sur votre candidature et ainsi vous permettre de faire valoir certaines de vos comp\u00e9tences.<\/p>\n\n\n\n
M\u00eame s\u2019il n\u2019y a pas de possibilit\u00e9 directe d\u2019emploi lors de votre appel, il se peut qu\u2019apr\u00e8s vous avoir rencontr\u00e9, l\u2019employeur se mette \u00e0 s\u2019int\u00e9resser \u00e0 votre candidature et \u00e0 voir des possibilit\u00e9s auxquelles il n\u2019avait pas song\u00e9 lors de vos premiers \u00e9changes.<\/p>\n\n\n\n
Et m\u00eame si ce n\u2019est pas le cas, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 demander s\u2019il conna\u00eet d\u2019autres entreprises que vous pourriez contacter. Puisqu\u2019il est positionn\u00e9 dans une entreprise d\u2019un secteur que vous visez, celui-ci vous recommandera peut-\u00eatre une tr\u00e8s bonne ressource afin de vous guider et de vous donner de nouvelles pistes d\u2019emplois \u00e0 explorer.<\/p>\n\n\n\n
Finalement, si l\u2019employeur a pris le temps de vous rencontrer, \u00e9crivez-lui rapidement un courriel de remerciement. Ce courriel fera figure de suivi tout en ayant l\u2019avantage de lui rappeler, de mani\u00e8re positive, que vous avez de l\u2019int\u00e9r\u00eat pour un poste dans son entreprise. Plus vous ferez de suivis et plus l\u2019employeur se rappellera de vous au moment opportun.<\/p>\n\n\n\n
En conclusion, ne restez pas inactif et prenez le contr\u00f4le de vos d\u00e9marches!<\/p>\n\n\n\n
Vous doutez de cette strat\u00e9gie, car vous craignez de d\u00e9ranger? N\u2019ayez pas peur de contacter les employeurs! M\u00eame si certains seront trop occup\u00e9s pour vous parler, d\u2019autres n\u2019attendent que votre appel pour combler des postes vacants au sein de leur entreprise et ainsi s\u2019\u00e9viter un long processus de recrutement. Vous n\u2019avez rien \u00e0 perdre et tout \u00e0 gagner en prenant la chance de contacter un employeur.<\/p>\n\n\n\n
Gardez en t\u00eate que l\u2019objectif n\u2019est pas de qu\u00eater une \u00ab job \u00bb, mais d\u2019offrir vos services afin de mieux vous positionner dans le march\u00e9 de l\u2019emploi.<\/p>\n\n\n\n
Bonne chance!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Dans la recherche d’emploi, il faut adopter la bonne attitude. Voici quelques conseils pour \u00eatre en posture proactive","protected":false},"author":62,"featured_media":14768,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4766,482],"tags":[],"class_list":["post-14765","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-conseils-emploi","category-comment-trouver-un-emploi-facilement"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14765","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/62"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14765"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14765\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14770,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/14765\/revisions\/14770"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14768"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14765"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=14765"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.jobillico.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=14765"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}