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Les Entreprises Michaudville inc.

Technicien.ne arpenteur.teuse

270, rue Brunet, Mont-Saint-Hilaire,QC
  • To be discussed
  • 45.00 h - Full time

  • Permanent , Seasonal job

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Belle opportunité d’emploi au sein d’une entreprise familiale, en croissance continue, qui a à coeur le bonheur de ses employés. Faites partie d’une équipe dynamique, où le travail et le plaisir forment un bel équilibre!

Être technicien.ne arpenteur.teuse chez Michaudville c’est :

  • Effectuer l'implantation sur nos divers chantiers;
  • Effectuer les calculs à partir des plans reçus;
  • S'assurer que tous les intervenants ont les informations nécessaires à l'avancement des travaux;
  • Effectuer la préparation et la compilation de tous les documents, données, tableaux et dossiers.

Qualifications & Connaissances :

  • Détenir sa carte de compétence et être enregistré en règles auprès de la Commission de la construction du Québec ;
  • Connaissance du logiciel Civil3D;
  • Connaissance de Trimble;
  • Détenir un minimum de 3 ans d’expérience en égouts et aqueduc ;
  • Être autonome, débrouillard et avoir un bon esprit d’équipe ;
  • Posséder un permis valide.

Michaudville s’engage à vous offrir une belle expérience de travail :

  • Selon votre convention collective;
  • Programme d’aide aux employés (PAE);
  • Formation continue et environnement propice à l’apprentissage;
  • Utilisation d’outils technologiques pour optimiser les processus;
  • Accès gratuit au Gym de l’entreprise pour tous les employés et les conjoints/conjointes;
  • Service d’un entraîneur privé sur rendez-vous pour développement d’un programme d’entraînement;
  • Plusieurs activités organisées (Fête familiale de Noël, dîner de Noël, BBQ, tournoi de balle donné, sorties familiales…);

Faites partie de l’équipe Michaudville!


Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

undetermined

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate