DIRECTEUR GÉNÉRAL

Statut : Emploi permanent à temps plein

Lieu de travail : Québec / Hybride (possibilité de télétravail)

Sous la responsabilité du conseil d’administration, la personne titulaire de l’emploi élabore, propose, organise et fait le suivi des orientations (mission, vision, valeurs, planification stratégique, objectifs, plans d’action, etc.) et des activités de la Société de développement commercial St-Roch, tout en assumant une gestion optimale des ressources financières, matérielles, informationnelles et humaines de l’organisme.

• Cerner et évaluer les enjeux internes et externes, ainsi que les opportunités pouvant avoir une incidence sur le fonctionnement à court, moyen et long terme de la SDC.
• Proposer et mettre en œuvre la planification stratégique et les plans d'action qui en découlent;
• Organiser et participer à divers comités de travail de la SDC;
• Identifier, conclure, maintenir et gérer des partenariats d’affaires et des relations de qualité, principalement avec les différentes instances gouvernementales (ex. ministères, organismes, municipalités, quartiers, etc.) pour assurer la défense et l’avancement des besoins et des intérêts de la SDC et de ses membres.19
• Mobiliser, informer et sensibiliser les commerçants quant aux opportunités, enjeux et programmes mis en place par la SDC et ses Organiser toute activité pertinente.
• Superviser la gestion de projets incluant notamment la planification, la rédaction de devis et d’outils de gestion, le suivi et l’évaluation des résultats.
• Gérer la planification budgétaire des opérations de la SDC, ainsi que des projets, ententes, etc., à réaliser ou à développer.
• Superviser le portefeuille, les fonds et les livres de comptabilité, la tenue de la comptabilité et l’émission des états financiers de la SDC.
• Assurer la responsabilité immédiate des biens meubles et immeubles et de tout mandat de gestion immobilière relevant de la SDC

• Diplôme universitaire dans une discipline pertinente (administration des affaires, tourisme, marketing, communication, gestion de projets) ou expérience équivalente. La SDC se réserve le droit de considérer toute combinaison de formations, de compétences et d’expériences jugées pertinentes.
• Avoir trois ans d’expérience pertinente, incluant notamment la gestion d’un OSBL, l’organisation d’événements et la recherche de partenaires financiers et de

Compétences personnelles et relationnelles

• Connaissance des stratégies de communications et
• Connaissance du secteur du commerce de détail.
• Connaissance en comptabilité.
• Connaissances des réalités et enjeux singuliers du centre-ville de Québec
• Autonomie et
• Bon sens de la gestion des priorités et bonne gestion du
• Sens politique et de la vision stratégique.
• Entregent et fortes habiletés

Conditions de travail

• Salaire annuel: 65 000$ à 80 000$ (selon l’expérience);
• 4 semaines de vacances annuelles;
• Assurances collectives;
• 4 congés personnels et/ou maladie (conciliation travail/famille) + 3 jours (période des fêtes);
• Allocation pour cellulaire;
• Temps plein : 35 heures par semaine;
• Horaire flexible et possibilité de télétravail.
• Entrée en poste souhaitée: Dès que possible selon la disponibilité.

Pour postuler

Faire parvenir votre lettre de motivation et votre curriculum vitae au plus tard le mercredi 5 juin 2024, à l’attention de M. Stéphane Leblanc via sleblanc@ressources.coop

Merci de prendre note que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées